Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein ambulanter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das echte Veränderungen im Leben von Familien bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/-pädagogin haben.
- Andere Informationen: Wir arbeiten nach einem lösungsorientierten Ansatz, der auf die Bedürfnisse der Familien abgestimmt ist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein ambulanter Träger der Kinder- und Jugendhilfe, der sich der Unterstützung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien in herausfordernden Lebenssituationen widmet. Unser Ziel ist es, durch gezielte pädagogische Maßnahmen die Lebensqualität und Entwicklungschancen von Familien nachhaltig zu verbessern. Wir arbeiten nach einem lösungsorientierten, ressourcenstärkenden Ansatz, der auf den individuellen Bedarf der Familien abgestimmt ist.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort: Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) für den Raum Nordhorn in Teilzeit/Vollzeit.
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) im Standort Nordhorn (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin) Arbeitgeber: Jugendhilfe Geduldsfaden
Kontaktperson:
Jugendhilfe Geduldsfaden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) im Standort Nordhorn (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kinder und Familien in Nordhorn konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und bereit bist, individuelle Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über bewährte Praktiken auszutauschen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deinen lösungsorientierten Ansatz verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit herausfordernden Situationen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst hast und welche Methoden du anwendest, um Familien effektiv zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) im Standort Nordhorn (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über den Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie arbeiten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen hervor, die du in der sozialen Arbeit oder Pädagogik gesammelt hast. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
Individuelle Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie du mit deinem Ansatz zur Unterstützung von Kindern und Familien beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jugendhilfe Geduldsfaden vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte des Trägers der Kinder- und Jugendhilfe. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Kindern und Familien in herausfordernden Lebenssituationen verstehst und bereit bist, dich dafür einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Lösungsorientierung
In der Sozialarbeit ist es wichtig, empathisch zu sein und gleichzeitig lösungsorientiert zu denken. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und dein Verständnis für die Bedürfnisse der Klienten zeigen.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv Lösungen zu finden.
