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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Werbekampagnen für Konsolen- und PC-Spiele und entwickle kreative Lösungen.
- Arbeitgeber: Tencent ist ein führendes Unternehmen in der Gaming-Branche mit innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Spielen und arbeite in einem dynamischen, kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Nutzerakquise für Spiele und datengetriebenes Arbeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten in Berlin mit einem internationalen Team und spannenden Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für globale Werbung in bezahlten Medien für Konsolen- und PC-Spiele, Überwachung der Gesamtplanung, kreativen Gestaltung und Produktion von UA-Materialien für globale Verteilungsprojekte, verantwortlich für die Effizienzmetriken der Werbung.
- Regelmäßige Erstellung von Konzepten für Werbematerialien, Entwicklung und Umsetzung kreativer Lösungen für verschiedene Regionen und Phasen basierend auf regionalen Markteinführungsplänen.
- Datengetriebener Ansatz, Zusammenarbeit mit ausländischen Werbekanälen zur Förderung intelligenter Bereitstellung und Benutzerwachstum.
- Vertrautheit mit verschiedenen gängigen bezahlten Medien/Kanälen, Abstimmung der Spieleigenschaften mit den Kanalmerkmalen, Integration von Marketingressourcen und Quantifizierung der Ergebnisse.
Anforderungen:
- Über 5 Jahre Erfahrung in der UA-Bereitstellung für Konsolen- oder PC-Spiele, die den gesamten Lebenszyklus der Spielbereitstellung abdeckt.
- Erfahrung in der globalen Bereitstellung von Spielkanälen und Benutzerwachstum oder Erfahrung im Zusammenhang mit dem Wachstum von Anwendungen im Ausland.
- Datengetriebenes Denken, mit Erfahrung und Fähigkeit in der Datenanalyse.
- Kreative Inhaltsfähigkeit, mit Erfahrung in Spielkreativität und -ausführung.
- Fließend in Englisch zur Arbeit.
Bitte beachten Sie, dass Sie möglicherweise ein Arbeitsvisum benötigen, wenn Sie kein Passinhaber des Landes für die Stelle sind. Bank- oder Zahlungsdetails sollten bei der Bewerbung um einen Job nicht angegeben werden. Eurojobs.com ist nicht verantwortlich für Inhalte externer Websites. Alle Bewerbungen sollten über den 'Jetzt bewerben'-Button erfolgen.
Senior User Acquisition Manager, Tencent Games Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior User Acquisition Manager, Tencent Games
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gaming-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Tencent arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, einen Dialog aufzubauen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich User Acquisition für Spiele. Halte Ausschau nach Webinaren, Konferenzen oder Online-Kursen, die dir helfen können, dein Wissen zu vertiefen und deine Expertise zu zeigen, wenn du mit potenziellen Kollegen sprichst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit datengetriebenen Ansätzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu optimieren und Nutzerwachstum zu fördern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Entwickle einige Ideen für Werbematerialien oder Kampagnen, die du für Tencent Games umsetzen würdest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine kreative Denkweise zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior User Acquisition Manager, Tencent Games
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone deine Erfahrung: Da die Position über 5 Jahre Erfahrung im Bereich User Acquisition für Konsolen- oder PC-Spiele erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere anführen, die deine Erfolge in diesem Bereich belegen.
Datengetriebener Ansatz: Hebe deine Fähigkeiten in der Datenanalyse hervor. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um die Effizienz von Werbekampagnen zu steigern und das Nutzerwachstum zu fördern.
Kreativität und Anpassungsfähigkeit: Da kreative Inhalte und Lösungen für verschiedene Regionen gefragt sind, solltest du Beispiele für kreative Projekte oder Kampagnen anführen, die du geleitet hast. Betone deine Fähigkeit, Marketingressourcen zu integrieren und Ergebnisse zu quantifizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich User Acquisition für Spiele. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie Tencent Games sich positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Konzentriere dich auf deine Erfolge bei der Nutzerakquise und wie du kreative Lösungen entwickelt hast.
✨Datenanalyse betonen
Da eine datengestützte Denkweise gefordert ist, solltest du deine Erfahrungen mit Datenanalyse und -interpretation hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.
✨Kreativität zeigen
Sei bereit, deine kreativen Ansätze zur Erstellung von Werbematerialien zu erläutern. Überlege dir, wie du die Spielmerkmale mit den Eigenschaften der verschiedenen Kanäle kombinieren kannst, um effektive Marketingstrategien zu entwickeln.
