Team Lead Employer Branding (m/w/d)

Team Lead Employer Branding (m/w/d)

In Deutschland – Bonn | Frankfurt/Main | Köln

Im Rahmen der strategischen Erweiterung unseres Deutschen Talent Acquisition Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für den Bereich Employer Branding.

Mehr von uns für dich:

• Easy durch den Alltag: dank Hybrid Working, Möglichkeiten zum Arbeiten aus dem Ausland (Workation), Kinderbetreuungszuschuss, Firmenrabatten und einem monatlichen Zuschuss für deine (private) Mobilität – nutzbar für Taxi, Bahn, Carsharing u.v.m.
• Gut umsorgt: mit einem großzügigen Budget für deine Gesundheit (flexibel einsetzbar für Fitness-Studio, Sport-Zubehör, Massagen u.v.m.), vielen Angeboten zur mentalen Gesundheit und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
• Attraktive Vergütung: Bonus-Zahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg, hybrid Working-Zuschuss und ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an.
• Umfassendes Onboarding: bei unserer globalen Onboarding-Woche lernst du alle Neustarter:innen bei Simon-Kucher kennen und legst den Grundstein für dein Netzwerk bei uns.
• Horizont erweitern: durch umfangreiche Inhouse-Trainings- und Fortbildungsprogramme (ergänzt durch LinkedIn Learning).
• Gefragte Perspektiven: mit umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozessen inklusive 360-Grad-Feedbackgesprächen.
• Erfolge gemeinsam feiern: bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events.
• Gemeinsam wachsen: nachhaltig und langfristig! Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. Unsere Stärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetzt kommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäre eines etablierten Unternehmens mit über 30-jähriger Erfolgsgeschichte.

Hier bewegst du was:

• Als Teamlead führst du fachlich ein kleines, hochmotiviertes Team und berichtest an die Director Talent Acquisition.
• Du entwickelst die Employer Branding Strategie unter Berücksichtigung der globalen Unternehmensziele.
• Du erstellst innovative, kreative Konzepte und Kampagnen und treibst Projekte voran.
• Den Ausbau unserer zielgruppengerechten Strategie für das Hochschulmarketing gestaltest du aktiv mit.
• Du erstellst ansprechende Inhalte für die unterschiedlichen Plattformen (z.B. Karrierewebseite, Social-Media-Kanäle, Messen etc.) im Einklang mit unserer EVP.
• Du führst Marktanalysen durch, behältst Trends im Bereich Employer Branding im Blick und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.

Hiermit begeisterst du:

• Du verfügst über mindestens 6 Jahre Erfahrung im Employer Branding, idealerweise im Beratungsumfeld.
• Ein Bachelor- oder Masterstudium (Human Resources, Marketing, Kommunikation o.ä.) hast du erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt.
• Du hast ein gutes Gespür für Trends, Zielgruppen und Storytelling und kennst dich im Hochschulmarketing sehr gut aus.
• Du bringst eine hohe Social Media Kompetenz, ausgeprägte Textsicherheit sowie Kreativität bei der innovativen Konzeption von Online- sowie Offline-Content mit.
• Als Kommunikationstalent interagierst du mit unterschiedlichen Stakeholdern auf Deutsch sowie Englisch.

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