Responsable Exploitation thermique (F/H) 80-100%

Pour compléter notre équipe Exploitation CAD, nous recherchons unProfilFormation d\’ingénieur HES ou EPF dans un domaine technique ou formation jugée équivalente.Expérience d\’au minimum 5 ans en gestion d\’équipe dans un environnement de production thermique (centrales, réseaux de chaleur, etc.), avec idéalement une expérience en gestion de maintenance ou d\’exploitation.Expérience significative dans un poste à responsabilité managériale.Connaissance approfondie des installations thermiques (chaudières, turbines, réseaux de chaleur, sous-stations).Maîtrise des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) et de supervision des installations (SCADA).Maîtrise des normes de sécurité, de qualité et des réglementations environnementales relatives à la production thermique et à l\’exploitation des réseaux.Aptitude à prendre des décisions rapidement, à gérer des situations complexes et à faire face aux imprévus.Excellente communication et sens du relationnel avec une forte orientation client.Esprit de collaboration, leadership et entregent.ResponsabilitésGarantir le bon fonctionnement, l\’efficacité et la sécurité des installations de chauffage à distance, en supervisant les experts techniques et techniciens d\’exploitation de ces installations.Veiller au respect des règles de sécurité, des normes environnementales et des procédures internes liées à l\’exploitation.Assurer le bon fonctionnement des centrales thermiques, des réseaux de chaleur et des sous-stations, en garantissant leur performance et leur fiabilité.Identifier et proposer des projets d\’optimisation pour améliorer la performance des installations et réduire les coûts d\’exploitation.Être le point de contact principal en cas d\’incidents techniques majeurs (pannes, dysfonctionnements), coordonner les interventions d\’urgence et les réparations.Piloter les entretiens individuels, l\’évaluation des performances et les actions de formation et de développement des compétences.Animer les réunions de suivi d\’équipe et s\’assurer de la bonne communication au sein du groupe.AvantagesVous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.Postulation jusqu\’au 31 mai 2025Entrée en fonction : de suite ou à convenirRte de Lausanne 53 1110 Morges#J-18808-Ljbffr