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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladung von LKWs sowie innerbetrieblicher Transport.
- Arbeitgeber: Trio Personalmanagement ist dein regionaler Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit fairen Arbeitsbedingungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Führen von Flurförderzeugen und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Einsätze in deiner Nähe!
Wir sind Trio Personalmanagement— Dein regionaler Personaldienstleister. Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.
Standort: Bad Rappenau
Anstellungsart(en): 2-Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Deine Aufgaben:
- Be- und Entladung von LKWs
- Warenannahme und Wareneingangsprüfungen durchführen
- Ein- und Auslagern von Paletten
- Versorgung der Produktion mit Material
- Bedienen von Flurförderfahrzeugen aller Art
- Termingerechte Durchführung des innerbetrieblichen Transports
Dein Profil:
- Erfahrung im Führen von Flurförderzeugen
- Sicherer Umgang mit verschiedenen Staplerarten (Front-, Seiten- oder Schubmaststapler)
- Kenntnisse in der Lagerorganisation und -verwaltung
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW von Vorteil!
Unser Angebot:
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Heilbronn. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.
Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen: Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung.
Kontakt: Trio Personalmanagement Schellengasse 13, 74072 Heilbronn
Staplerfahrer (m/w/d) 16,30€ bis 21,02€/h in Bad Rappenau Arbeitgeber: Trio Personalmanagement Bretten GmbH - Heilbronn
Kontaktperson:
Trio Personalmanagement Bretten GmbH - Heilbronn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staplerfahrer (m/w/d) 16,30€ bis 21,02€/h in Bad Rappenau
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Staplerarten, die du bedienen musst. Wenn du bereits Erfahrung mit Front-, Seiten- oder Schubmaststaplern hast, hebe das in Gesprächen hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Staplerfahrern oder in der Logistikbranche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Jobmessen oder Veranstaltungen in Bad Rappenau, um direkt mit Vertretern von Trio Personalmanagement in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche praktische Tests vor, die während des Auswahlprozesses stattfinden könnten. Zeige dein Können im Umgang mit Flurförderfahrzeugen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer (m/w/d) 16,30€ bis 21,02€/h in Bad Rappenau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Trio Personalmanagement. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Staplerfahrer zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Erfahrungen im Umgang mit Flurförderzeugen und gegebenenfalls Zertifikaten oder Schulungsnachweisen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen als Staplerfahrer darlegst und erklärst, warum du gut zu Trio Personalmanagement passt. Betone deine Kenntnisse in der Lagerorganisation und deinen sicheren Umgang mit verschiedenen Staplerarten.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Trio Personalmanagement. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, und gib deinen möglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung an.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trio Personalmanagement Bretten GmbH - Heilbronn vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Staplerfahrer arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen zu verschiedenen Staplerarten und deren Bedienung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Flurförderzeugen verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Logistik ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, insbesondere bei der Warenannahme und dem innerbetrieblichen Transport.
✨Hebe deine Deutschkenntnisse hervor
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews sicherstellen, dass du klar und verständlich kommunizierst. Zeige, dass du in der Lage bist, Anweisungen zu verstehen und zu befolgen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu verbessern und langfristig im Unternehmen zu bleiben.
