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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eigenverantwortlich ambulante Hilfen für Kinder und Jugendliche durch.
- Arbeitgeber: Wir bieten umfassende Unterstützung für Familien in Neuss mit einem starken Fokus auf Kindeswohl.
- Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Altersvorsorge und Rabatte bei Partnerunternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Sozialpädagogin oder Sozialarbeiterin mit idealerweise traumapädagogischer Weiterbildung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deinen eigenen PKW zu nutzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bewerben Sie sich jetzt als Sozialpädagogin (w/m/d) für unsere Ambulanten Hilfen in Neuss. Wir bieten ein breites Spektrum ambulanter, teilstationärer und stationärer Hilfen zur Erziehung nach § 27 ff. SGB VIII. Neben hochspezialisierten Maßnahmen unterstützen wir Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Eltern mit differenzierten ambulanten Hilfen, Beratung, Aufsuchender Familientherapie sowie Betreutem Wohnen für Menschen mit Behinderung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Aktivierung familiärer Ressourcen und die Sicherstellung des Kindeswohls.
Hierbei unterstützen Sie uns:
- Eigenverantwortliche Durchführung: Sie führen die ambulanten, erzieherischen Hilfen gemäß §§ 27 ff. SGB VIII eigenverantwortlich durch und arbeiten eng mit Eltern, Kindern und Jugendlichen zusammen.
- Kreative Unterstützung: Sie begleiten junge Menschen im Verselbständigungsprozess und zeigen Kreativität im Umgang mit herausfordernden Situationen.
- Kooperation: Sie arbeiten mit Jugendämtern, Schulen und anderen Institutionen zusammen.
- Flexibilität: Ihre Besuchstermine passen Sie flexibel an den Tagesablauf der Familien an.
- Mobilität: Sie besitzen einen PKW-Führerschein und sind bereit, Ihren eigenen PKW im Dienst einzusetzen (Fahrtkostenerstattung möglich).
Das ist uns wichtig:
- Sie sind staatlich anerkannte Sozialpädagogin oder Sozialarbeiterin (w/m/d).
- Idealerweise haben Sie eine traumapädagogische Weiterbildung, Erfahrung in systemischer Beratung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie sind flexibel in Ihrer Arbeitszeitgestaltung.
- Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses bei Einstellung.
- Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Attraktive Vergütung: tarifliche Bezahlung nach BAT-KF SD 8b bzw. SD 12 (abhängig von Qualifikation).
- 31 Tage Erholungsurlaub, Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Zeitwertkonten, Vergünstigungen bei verschiedenen Dienstleistern (z.B. Adidas, H&M, etc.) über "Corporate Benefits", E-Gym, Jobradleasing sowie Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).
- Viele weitere Vorteile, die Sie hier finden.
Ihre Fragen beantworten gerne: Vera Becker, Büroleitung Neuss, 0163 / 7986514; Ursula Wolf, Bereichsleitung, 0163/7986632. Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275.
Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23. Juni 2025. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin.
Sozialpädagogin, Ambulanten Hilfen Neuss (w/m/d) Arbeitgeber: Neukirchener Erziehungsverein
Kontaktperson:
Neukirchener Erziehungsverein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogin, Ambulanten Hilfen Neuss (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der ambulanten Hilfen in Neuss. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und bereit bist, kreative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Sozialpädagogik. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Organisation und deren Arbeitsweise zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Schulen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kooperationsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige Flexibilität und Mobilität in deinem Auftreten. Betone, dass du bereit bist, deinen PKW für Dienstfahrten einzusetzen und dass du dich an die Bedürfnisse der Familien anpassen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogin, Ambulanten Hilfen Neuss (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nehmen Sie sich Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achten Sie auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Anpassung des Lebenslaufs: Passen Sie Ihren Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Heben Sie relevante Erfahrungen in der Sozialpädagogik sowie Ihre Fähigkeiten in der systemischen Beratung oder traumapädagogischen Weiterbildung hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfassen Sie ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Sie Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen betonen. Erläutern Sie, wie Sie die Werte der Diakonie unterstützen und welche kreativen Ansätze Sie in Ihrer Arbeit verfolgen.
Fristen beachten: Achten Sie darauf, Ihre Bewerbung bis zum 23. Juni 2025 einzureichen. Planen Sie genügend Zeit ein, um alle Dokumente sorgfältig zu erstellen und zu überprüfen, bevor Sie sie über unsere Website einreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Neukirchener Erziehungsverein vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle als Sozialpädagogin. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die ambulanten Hilfen und die Arbeit mit Familien darstellen kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Da Kreativität im Umgang mit herausfordernden Situationen wichtig ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen gefunden hast, um junge Menschen zu unterstützen.
✨Betone deine Flexibilität
Die Position erfordert Flexibilität bei den Besuchsterminen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du deine Arbeitszeiten an die Bedürfnisse der Familien angepasst hast.
✨Stelle Fragen zur Zusammenarbeit
Da die Kooperation mit Jugendämtern und Schulen eine wichtige Rolle spielt, stelle Fragen dazu, wie diese Zusammenarbeit in der Praxis aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft zur Teamarbeit.
