WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Unser neu gegründetes Team \’Value Stream & Simplification\‘ sucht einen Teamleiter, der etwas bewegen möchte.
Ihre Hauptaufgabe ist es, als ziel- und lösungsorientierte Person mit großem Handlungsdrang, das Team kontinuierlich zu Höchstleistungen zu motivieren, sodass die Ziele heute und nicht erst morgen erreicht werden. Dabei entwickeln Sie kreative Lösungen und denken mit Ihrer unkonventionellen Art über den Tellerrand hinaus. Mit Ihrem souveränen und überzeugenden Auftreten verstehen Sie es als erfahrene Führungskraft, auch in hektischen Situationen das Team zusammenzuhalten und Projekte erfolgreich abzuschließen.
Ihr Aufgabenbereich im Detail:
- Strategien zur Optimierung interner Abläufe und Geschäftsprozesse entwickeln
- Ansprechpartner und Projektleiter für Prozess- und Verbesserungs-Themen entlang der gesamten Wertschöpfungskette sein
- Initiierung und Koordination der Umsetzung von Verbesserungsprojekten
- Leitung, Pflege und Betreuung des Prozessmanagement-Systems (PMS, ISO9001)
- Verantwortung für den \“Kontinuierlichen Verbesserungsprozess\“
- Schnittstellenmanagement mit relevanten Fachbereichen
- Führung, Entwicklung und Motivation eines interdisziplinären Teams
- Förderung von Kreativität und Eigenständigkeit im Team
- Implementierung und Weiterentwicklung von Methoden wie Lean, Six Sigma etc.
- Durchführung von Schulungen und Workshops
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Qualitäts- oder Prozessmanagement mit mehrjähriger Führungserfahrung
- Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung im Projekt- und Konfliktmanagement
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Durchsetzungskraft
- Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von Prozessen
- Sehr gute analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Vernetztes Denken und hohe Belastbarkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse in SAP und MS Office
- Erfahrung mit Power BI und Prozessmanagement-Tools
- Genaue Arbeitsweise, Teamfähigkeit, IT-Affinität
Was wir Ihnen bieten:
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Förderung bedarfsgerechter Weiterbildung
- Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklung in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
KONTAKTDETAILS
Zuständiger Ansprechpartner: Michael Zmoos
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.
#J-18808-Ljbffr

Kontaktperson:
Rheinmetall HR Team