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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe diagnostische Verfahren durch und assistiere bei bildgestützten Therapien.
- Arbeitgeber: Das Institut für Radiologie und Neuroradiologie bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld unter Dr. I. Kaden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, unbefristeten Vertrag und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem innovativen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MTRA oder MTR und Erfahrung mit radiologischen IT-Systemen erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Inklusion und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 48000 € pro Jahr.
Wir suchen im Institut für Radiologie und Neuroradiologie unter Leitung von Dr. I. Kaden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MTRA/ MTR.
Unser Angebot:
- Eine tarifliche Vergütung gem. TV BG Kliniken (in Abhängigkeit von den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis EG 9a/ bis 3.818,66 Euro/ brutto)
- Eine jährliche Jahressonderzahlung i.H.v. 80 Prozent eines Monatsbruttogehalts, monatliche Zulage i.H.v. 90 Euro
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit einer Voll- oder Teilzeitanstellung (Vollzeit entsprechen 38,5 Stunden pro Woche)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betreuungsmöglichkeiten für Mitarbeiterkinder in einer nahen Kindertagesstätte
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiver Prämie
- Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits, Dienstradleasing u. v. m.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von diagnostischen Verfahren an allen Modalitäten im Rotationssystem
- Assistenz bei bildgestützten Therapieverfahren nach entsprechender fachbezogener Einarbeitung
- Digitale Bearbeitung von Auftrags- und Bilddaten und Untersuchungsdokumentation mit vorhandenen IT-Systemen (RIS, KIS, PACS)
- Durchsetzung des patienten- und personalbezogenen Strahlenschutzes
- Einhaltung der krankenhausbezogenen Hygienevorschriften
- Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst im Wochen- und Wochenenddienst
Ihr Profil:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTRA oder MTR mit aktueller Fachkunde
- Sie beherrschen die gängigen bildgebenden Methoden
- Sie haben erste Erfahrungen in der Verwendung radiologischer IT-Systeme
- Sie zeichnen sich durch Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie aus
- Sie haben Interesse an selbstständiger und verantwortungsvoller Arbeit in einem tatkräftigen Team
- Sie vertreten mit persönlichem Engagement die Gesamtkonzeption des Hauses
- Sie sind bereit zur fachlichen Weiterbildung und neugierig auf neue Entwicklungen im Fachgebiet
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.
MTRA/ MTR - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH
Kontaktperson:
BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MTRA/ MTR - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Radiologie und Neuroradiologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und Interesse an neuen Technologien und Verfahren hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachkollegen und besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops. Dies kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für MTRA/MTR-Positionen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Teamfähigkeit und Empathie konkret demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Weiterbildung, indem du bereits vor dem Gespräch einige relevante Kurse oder Zertifikate in Betracht ziehst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MTRA/ MTR - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Institut für Radiologie und Neuroradiologie sowie die spezifischen Anforderungen der Stelle. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die MTRA/MTR-Position hervorhebt. Achte darauf, deine Ausbildung, Fachkunde und praktische Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Team ausdrückst. Betone deine Teamfähigkeit, Empathie und dein Interesse an Weiterbildung im Bereich Radiologie.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in bildgebenden Verfahren und radiologischen IT-Systemen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Radiologie ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Aufgeschlossenheit und Empathie, um zu verdeutlichen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Institut für Radiologie und Neuroradiologie sowie die aktuellen Entwicklungen in der Radiologie. Zeige während des Interviews, dass du dich für die Institution interessierst und bereit bist, zur Gesamtkonzeption des Hauses beizutragen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du während des Interviews aktiv nach diesen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und dass du bereit bist, dich in deinem Beruf weiterzubilden.
