Einrichtungsleitung (alle) in Kitzscher

Seniorenheim \“Am Schwarzholz\“ in Kitzscher
ab sofort | Vollzeit | unbefristet

Sie möchten die aktuellen Herausforderungen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft aktiv mitgestalten? Sie möchten Ihre Expertise einsetzen, um für eine Pflegeeinrichtung zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln und umzusetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für unser ASB-Seniorenheim \“Am Schwarzholz\“ in Kitzscher mit 70 Bewohnerinnen und Bewohnern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue engagierte Einrichtungsleitung (alle).

Hier berichten unsere Mitarbeitenden, was sie an ihrem Job bei uns lieben. Schauen Sie doch mal rein!

• Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung
• Erfüllung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Enge Kooperation mit Kostenträgern und Behörden
• Sicherung der Kapazitätsauslastung und Akquise neuer Bewohner/-innen
• Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Betriebswirtschaftliche und personelle Steuerung der Einrichtung

• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Wirtschaft oder Gesundheitswesen
• Qualifikation nach § 23 SächsWTVO
• Aktuelles Führungszeugnis (ohne Eintragung)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer vergleichbaren Einrichtung
• Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen

• Einstiegsgehalt ab 5.200 € brutto/Monat bei Vollzeittätigkeit – Steigerung entsprechend Ihrer Berufserfahrung möglich
• Garantierte jährliche Sonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zahlung diverser Zulagen und Zuschläge
• 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), Mehrstundenausgleich, zuverlässiger Dienstplan
• JobTicket, Dienstradleasing, Tankrabatte, Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Fort- und Weiterbildung während der Arbeitszeit
• \“Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende\“-Prämienprogramm
• Angenehmes Arbeitsklima
• Regelmäßiger fachlicher Austausch mit anderen Führungskräften in unserem Regionalverband
• wertschätzende Führungs- und Teamkultur

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