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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle kreative Betreuungsangebote für unsere Senioren.
- Arbeitgeber: Das DRK Seniorenheim Am Schwalmberg ist eine familiäre Einrichtung mit 33 Pflegeplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe eine wertschätzende Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das DRK Seniorenheim Am Schwalmberg in Treysa ist eine familiär geführte Einrichtung mit 33 Pflegeplätzen. Wir legen großen Wert auf eine individuelle und ganzheitliche Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner und schaffen eine Atmosphäre, in der sich alle wohlfühlen.
- Fachliche und organisatorische Leitung des Teams der sozialen Betreuung
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Betreuungs- und Aktivierungsangeboten
- Förderung der Lebensqualität und Teilhabe der Bewohnerinnen und Bewohner
- Zusammenarbeit mit Pflegekräften, Angehörigen, Ehrenamtlichen und externen Partnern
- Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten
- Dokumentation und Evaluation der Betreuungsmaßnahmen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in, Sozialpädagog/in, Heilerziehungspfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Leitungserfahrung oder gute Führungskompetenz wünschenswert
- Empathie, Kreativität und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Dokumentationssystemen
Leitung der sozialen Betreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Schwalm-Eder e. V.
Kontaktperson:
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Schwalm-Eder e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung der sozialen Betreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Altenpflege und sozialen Betreuung zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse des DRK Seniorenheims Am Schwalmberg. Besuche deren Website oder soziale Medien, um mehr über ihre Philosophie und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und zur Entwicklung von Betreuungsangeboten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungskompetenz und Kreativität unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit bereits im ersten Kontakt. Sei freundlich und offen, wenn du dich bewirbst oder nach Informationen fragst. Ein positiver erster Eindruck kann oft den Unterschied machen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung der sozialen Betreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position der Leitung der sozialen Betreuung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der sozialen Betreuung oder in ähnlichen Positionen. Zeige auf, wie deine Qualifikationen als Ergotherapeut/in oder Sozialpädagog/in dich für diese Rolle qualifizieren.
Teamführungskompetenzen betonen: Da Leitungserfahrung wünschenswert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen anführen. Beschreibe Situationen, in denen du ein Team geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Dokumentationsfähigkeiten darlegen: Da EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Dokumentationssystemen gefordert sind, führe in deinem Lebenslauf auf, welche Systeme du bereits genutzt hast und wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Schwalm-Eder e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamleitung vor
Da die Position eine fachliche und organisatorische Leitung des Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Empathie und Kreativität
In der sozialen Betreuung ist Empathie entscheidend. Bereite einige Geschichten oder Beispiele vor, die zeigen, wie du kreativ auf die Bedürfnisse älterer Menschen eingegangen bist und deren Lebensqualität verbessert hast.
✨Kenntnisse über Dokumentationssysteme
Da EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Dokumentationssystemen gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu deinen Erfahrungen in diesem Bereich vorbereiten. Sei bereit, spezifische Software oder Methoden zu nennen, die du verwendet hast.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit Pflegekräften, Angehörigen und externen Partnern ist wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, um Konflikte zu lösen oder Informationen auszutauschen.
