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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Planung und Durchführung von Audits in verschiedenen Branchen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das sich auf Assurance spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmöglichkeiten und regelmäßiges Feedback zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten und arbeite an herausfordernden Projekten mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Buchhaltung und 3-5 Jahre Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung.
- Andere Informationen: Engagiere dich in einem internationalen Netzwerk und erweitere deine Kenntnisse in US GAAP und SOX.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen den Engagement-Manager bei der Planung, Durchführung und dem Abschluss von Gruppen- und lokalen Prüfungen in einer Vielzahl von nicht-finanziellen Dienstleistungsbranchen mit einem Fokus auf US GAAP und SOX-Tests.
- Sie führen Tests der internen SOX-Kontrollen gemäß den neuesten PCAOB-Richtlinien durch und demonstrieren Ihr Wissen und Ihre Expertise in der Prüfung interner Kontrollen für bedeutende Tochtergesellschaften von in den USA notierten Unternehmen mit Sitz in der Schweiz.
- Sie arbeiten in einem motivierten Team in einem dynamischen Umfeld, das darauf fokussiert ist, Chancen zur Wertschöpfung für unsere Kunden, Teams und sich selbst zu finden.
- Sie unterstützen den Engagement-Manager bei der Koordination eines Netzwerks internationaler Teams in Ihren Engagements, entweder in den USA oder in Europa.
- Sie haben die Möglichkeit, an herausfordernden Projekten zu arbeiten.
- Sie erhalten regelmäßiges Feedback von Kollegen und Ihrem Coach und entwickeln Ihre Führungsfähigkeiten sowohl im Job als auch außerhalb.
Ihr Profil:
- Sie haben einen Hochschulabschluss in Rechnungswesen oder eine gleichwertige Qualifikation und haben erfolgreich die US CPA (oder eine gleichwertige Qualifikation) abgeschlossen.
- Sie haben in den letzten 3-5 Jahren in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft gearbeitet und verfügen über umfangreiche Prüfungserfahrung in US GAAP, US GAAS, IFRS, PCAOB und SOX.
- Sie besitzen starke analytische Fähigkeiten und ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, die Sie im Umgang mit Ihren Kunden und Teams unter Beweis stellen.
- Sie haben ausgezeichnete mündliche und schriftliche Englischkenntnisse.
- Sie coachen Ihre Teammitglieder und können effektiv und effizient in einer SOX-Testumgebung arbeiten.
- Sie verfügen über hervorragende analytische und zusammenfassende Fähigkeiten.
Audit Senior Associate / Assistant Manager - Trade, Industries & Services / US GAAP Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Audit Senior Associate / Assistant Manager - Trade, Industries & Services / US GAAP
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei Unternehmen arbeiten, die dich interessieren, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich US GAAP und SOX. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie diese Standards die Branche beeinflussen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit internen Kontrollen und Audits konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten, auch wenn du nicht in einer Führungsposition bist. Teile in Gesprächen, wie du dein Team unterstützt hast, und welche Rolle du bei der Koordination von Projekten gespielt hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Audit Senior Associate / Assistant Manager - Trade, Industries & Services / US GAAP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie US GAAP, SOX-Tests und Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 3-5 Jahre Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft sowie deine Kenntnisse in US GAAP, IFRS und PCAOB. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und das Unternehmen verdeutlicht. Gehe darauf ein, wie du zur Wertschöpfung für das Team und die Kunden beitragen kannst.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da ausgezeichnete Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass dein Lebenslauf und Anschreiben fehlerfrei sind. Lass sie von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass sie professionell und klar formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Audit Senior Associate / Assistant Manager-Profils vertraut. Achte besonders auf US GAAP, SOX-Tests und die Rolle der internen Kontrollen. Zeige im Interview, dass du diese Kenntnisse hast und wie du sie in der Praxis angewendet hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Durchführung von Audits und der Arbeit mit internationalen Teams demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit und dein Coaching von Teammitgliedern betreffen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Firma.
