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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle spannenden Video-Content für Recruiting, Social Media und mehr.
- Arbeitgeber: Wir sind ein kreatives Team, das innovative Videoproduktionen liebt.
- Mitarbeitervorteile: Lerne in einem dynamischen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und kreativen Freiräumen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten als Videograf/in.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest lernwillig sein und erste Erfahrungen mit Kameras haben.
- Andere Informationen: Das Praktikum dauert 6-12 Monate und bietet dir die Chance auf eine Festanstellung.
Deine Aufgaben
- Erstellung von Video Content in unterschiedlichsten Bereichen (Recruiting, Employer Branding, Social Media, Imagefilm, etc.)
- Ganzheitliche Dreharbeiten (Kamera, Licht, Ton, etc.)
- Erstellung von Video Content gemäss den Vorstellungen und Erwartungen unserer Partner
Du bist richtig, wenn...
- Lernwillig – du bist bereit, Neues anzulernen
- Erste Erfahrungen mit einer Kamera
- Grundkenntnisse in einem Videoschnitt-Programm (Premiere von Vorteil)
- Autoprüfung Kat. B
- Kommunikative Persönlichkeit, du kannst die Personen vor der Kamera begeistern und motivieren
- Bereit für ein 6-12-monatiges Praktikum, um anschließend Videograf/in zu werden
Junior Videograf/in (keine offene Stelle) Arbeitgeber: Jobleads
Kontaktperson:
Jobleads HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Videograf/in (keine offene Stelle)
✨Tip Nummer 1
Nutze soziale Medien, um deine Videokünste zu präsentieren. Erstelle ein Portfolio auf Plattformen wie Instagram oder YouTube, um potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was du kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Videografen und Kreativen in der Branche. Besuche lokale Events oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und von den Erfahrungen anderer zu lernen.
✨Tip Nummer 3
Halte Ausschau nach Praktikumsmöglichkeiten oder Projekten, bei denen du praktische Erfahrungen sammeln kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Lernbereitschaft.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Fragen über deine Motivation und deine bisherigen Erfahrungen überlegst. Sei bereit, deine Leidenschaft für das Videografieren zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Videograf/in (keine offene Stelle)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie z.B. erste Erfahrungen mit einer Kamera und Grundkenntnisse in einem Videoschnitt-Programm. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Zeige deine Kreativität: Da es sich um eine kreative Position handelt, solltest du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte beifügen. Dies könnte ein Link zu deinem Portfolio oder zu Videos sein, die du erstellt hast. Zeige, was dich als Videograf/in auszeichnet.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du von einem Praktikum bei der Firma erwartest. Betone deine Lernbereitschaft und deine Begeisterung für die Videografie.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobleads vorbereitest
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass du einige deiner besten Arbeiten in einem Portfolio zusammenstellst. Zeige verschiedene Videoformate, die du erstellt hast, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Technik zeigen
Sei bereit, über die technische Seite der Videoproduktion zu sprechen. Zeige, dass du Grundkenntnisse in Kameratechnik, Lichtsetzung und Tonaufnahme hast, um dein Verständnis für den gesamten Prozess zu unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du mit verschiedenen Personen vor der Kamera arbeiten wirst, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du andere motiviert und begeistert hast.
✨Lernbereitschaft demonstrieren
Zeige während des Interviews, dass du lernwillig bist und bereit, neue Fähigkeiten zu erlernen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Techniken oder Software erlernt hast.
