Leitungskräfte in der Pflege (d/m/w)

Möglicher Start:

01.01.2025

Arbeitszeit:

Vollzeit, Teilzeit, Geringfügig beschäftigt

Unternehmen:

Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Standort:

Rendsburg

Einstiegslevel:

Berufserfahrene

JETZT BEWERBEN

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz

Willkommen in der Welt der Fürsorge und Gemeinschaft! Bei den Pflegeeinrichtungen der Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. sind wir stolz darauf, Menschen in jeder Lebensphase unterstützen zu können. Unser breites Spektrum umfasst:

Ambulanter Pflegedienst – Brücke Pflege gGmbH, Haus Schwansen – Brücke Pflege gGmbH, Seniorenzentrum Mittelholstein, Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park gGmbH, Büdelsdorfer Seniorenwohnanlage Am Park gGmbH, Neue Heimat Rendsburg gGmbH.

Wenn Sie sich für eine sinnvolle und erfüllende Arbeit in der Pflege interessieren, sind Sie bei uns genau richtig! Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!

Das erwartet Sie bei uns

Wir sind immer auf der Suche nach erfahrenen Kolleg*innen, die unsere Häuser mit ihrem Fach- und Menschenkenntnissen bereichern. Ebenso möchten wir junge und junggebliebene Talente auf ihrem Karriereweg unterstützen und fördern. Wir suchen gemeinsam mit Ihnen die passende Position in unserem Unternehmen und übernehmen die Kosten für entsprechende Weiterbildungen. Sie werden Teil des Leitungsteams in einer unserer fünf stationären Seniorenwohnanlagen und gemeinsam sind wir verantwortlich für die Pflegequalität und gestalten die Zukunft unserer Häuser.

Das bringen Sie mit

• Sie möchten Verantwortung für Mitarbeitende und Pflegequalität übernehmen.
• Sie sind sicher im Dokumentationsprozess.
• Sie haben die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten.
• Sie sind empathisch.
• Sie sind ein Teamplayer.
• Sie sind kommunikativ und im Umgang mit Bewohner*innen offen und zugänglich.
• Sie haben eine wertschätzende Grundhaltung.

Was wir bieten

• Brücke Akademie
• Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)
• Du-Kultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Gesundheitsgutschein
• Jährliche Mitarbeitergespräche
• Kinderbetreuungszuschuss
• Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
• Tarifliches Gehalt nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung
• Dienstrad-Leasing über JobRad
• Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

JETZT BEWERBEN

Ihre Ansprechpartner*innen bei Fragen

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

Sontje Stawicki
Tel: 0173-2097028

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

Andrea Schwarz
Tel: 04331 1323 237

Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.100 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.

#J-18808-Ljbffr