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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Ansprechpartner für Mitarbeiterfragen.
- Arbeitgeber: ACTIEF bietet professionelle Beratung und Zugang zu exklusiven Jobmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wichtigen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, analytisches Denken und gute MS-Office Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenloses Bewerbercoaching und individuelle Jobberatung inklusive!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie als Mitarbeiter für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) für einen Kunden in Erfurt zur Direktvermittlung!
Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:
- flexible Arbeitszeiten
- freundliches Arbeitsumfeld
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:
- professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- kostenloses Bewerbercoaching
- kostenlose Jobberatung
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Vorbereitung und Betreuung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung
- Management des Melde- und Bescheinigungswesens
- Ansprechpartner für sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen
- Stammdatenpflege
- Ansprechpartner für Mitarbeiter, Krankenkassen und Behörden
- Betreuung und Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge
- Klärung der Gehaltskonten mit der Buchhaltung
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung im Bereich
- Sie besitzen analytisches Denken und Zahlenverständnis
- Sie beherrschen Kenntnisse in der IT, Buchführungsprogrammen sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Sie können sich gut in Wort und Schrift ausdrücken (Deutsch)
- Selbständigkeit, Strukturiertheit und Organisation sind für Sie selbstverständlich
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Mitarbeiter für Lohn und Gehalt (m/w/d) zur Direktvermittlung gesucht! Arbeitgeber: ACTIEF Group GmbH
Kontaktperson:
ACTIEF Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für Lohn und Gehalt (m/w/d) zur Direktvermittlung gesucht!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein echtes Interesse an den aktuellen Trends und Herausforderungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Zahlenverständnis konkret demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Kenntnisse! Wenn du Erfahrung mit Buchführungsprogrammen oder MS-Office hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für Lohn und Gehalt (m/w/d) zur Direktvermittlung gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, ein Anschreiben, relevante Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine analytischen Fähigkeiten und IT-Kenntnisse.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Group GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf spezifische Fragen vor
Seien Sie bereit, Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu beantworten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Arbeit, die Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen zeigen.
✨Kenntnisse in IT und Buchführungsprogrammen betonen
Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre Kenntnisse in relevanten IT-Tools und Buchführungsprogrammen hervorheben. Seien Sie bereit, konkrete Programme zu nennen, mit denen Sie bereits gearbeitet haben.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre analytischen Fähigkeiten zu erläutern. Geben Sie Beispiele, wie Sie komplexe Daten analysiert und Lösungen gefunden haben, um Probleme in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu lösen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Ihr Interesse an dem Unternehmen, indem Sie Fragen zur Unternehmenskultur und den flexiblen Arbeitszeiten stellen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Position, sondern auch an einem guten Arbeitsumfeld interessiert sind.
