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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate unsere Kunden in der Lebens- und Sachversicherung und begleite digitale Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Arbeitgeber, der auf moderne Strukturen und Technik setzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten ohne feste Office-Tage und die Freiheit, deinen Standort zu wählen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Finanz- und Versicherungsbranche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position und Interesse an Digitalisierung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du solltest eine Weiterbildung zum Aktuar (DAV) anstreben oder bereits Aktuar sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Lust auf einen tollen Arbeitgeber?
Genug von komplexen Strukturen und veralteten Technologieunternehmen? Wir auch! Bei uns finden Branchenexpert:innen, Technikbegeisterte und Macher:innen ein Zuhause. Unser Fokus liegt auf leidenschaftlicher Beratung auf Augenhöhe – wir setzen auf klare Strukturen und eine moderne Arbeitsatmosphäre.
Lust auf was Neues? Bei uns kannst du unsere Kunden durch deine Expertise in Richtung Zukunft begleiten und dabei eine entscheidende Schlüsselrolle einnehmen.
Du hast noch nicht genug? Arbeite wie es zu deinem Leben passt: keine vorgeschriebenen Office Tage und dein Standort spielt keine Rolle. Bei uns hast du die Chance Arbeitszeit und Ort flexibel zu wählen.
Das sind deine Aufgaben
- Dein Know-how ist in der aktuariellen Beratung unserer Kunden in der Lebens- oder Sachversicherung gefragt.
- Du begleitest versicherungsmathematische Herausforderungen und setzt diese beim Kunden um.
- Die Steuerung des Migrationsprozesses von der Anforderung bis hin zur Implementierung gehört zu deinen Kernaufgaben.
- Du bist zuständig für die Auswahl, Einführung und Anpassung von Bestandsverwaltungssystemen und führst entsprechende Tests durch.
- In der Modellierung von Sachversicherungen unterstützt du unsere Kunden fachlich und durch mathematische Programmierung.
- Von der Datenaufbereitung über Analytics und Pricing bis Portfolio-Management arbeitest du als Aktuar mit 360 Grad Sicht.
- Die Planung und Durchführung von Digitalisierungsprojekten in einem agilen, dynamischen Team gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsalltag.
Das bringst du mit
- Du verfügst über mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Du interessierst dich für die Herausforderungen der Digitalisierung in der Finanz- und Versicherungsbranche.
- Du strebst eine Weiterbildung zum Aktuar (DAV) oder bist bereits Aktuar (DAV).
- Du bringst eine hohe technische Affinität sowie Begeisterung für neue technische Lösungen mit.
- Teamgeist, souveränes Auftreten und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine projektbedingte Reisebereitschaft runden dein Profil ab.
Branche : Actuarial Topics
Ansprechpartner : Fiona Thul
People and Culture
#J-18808-Ljbffr
(Senior) Consultant – Aktuar (Mensch*) Arbeitgeber: ConVista Consulting AG
Kontaktperson:
ConVista Consulting AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant – Aktuar (Mensch*)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung der Finanz- und Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die diese Entwicklungen mit sich bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine Affinität zu neuen Lösungen testen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Modellierung und Datenanalyse demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen und dein souveränes Auftreten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant – Aktuar (Mensch*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als (Senior) Consultant – Aktuar gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige relevante Berufserfahrung in der aktuariellen Beratung sowie deine Kenntnisse in der Digitalisierung der Finanz- und Versicherungsbranche. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem klaren, professionellen Deutsch verfasst sind. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Dokumente fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ConVista Consulting AG vorbereitest
✨Zeige deine Expertise
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der aktuariellen Beratung und im Umgang mit versicherungsmathematischen Herausforderungen verdeutlichen.
✨Technische Affinität demonstrieren
Sei bereit, über neue technische Lösungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit genutzt hast. Zeige, wie du diese Technologien in deinen Projekten implementiert hast und welche Vorteile sie gebracht haben.
✨Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um digitale Projekte voranzutreiben.
✨Flexibilität und Selbstständigkeit
Erkläre, wie du deine Arbeitsweise an verschiedene Anforderungen angepasst hast. Betone deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und gleichzeitig flexibel auf die Bedürfnisse des Teams und der Kunden einzugehen.
