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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten mit chronischen Wunden und dokumentiere digital.
- Arbeitgeber: WundCura GmbH ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Dienstwagen, 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitergutscheine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wundversorgung aktiv mit und arbeite in einem respektvollen, diversen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege und Kommunikationsgeschick erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- und Nachtarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bieten dir
eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen, ohne Schicht- und Nachtarbeit. Darüber hinaus bieten wir dir:
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche)
- Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- 6 Wochen Urlaub pro Kalenderjahr
- Mitarbeitergutscheine
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Jobrad Fahrrad Leasing
- … und noch vieles mehr
Deine Aufgaben
- Professionelle Versorgung von chronischen und/oder schwer heilenden Wunden
- Digitale Wunddokumentation
- Beratung, Betreuung und Schulung der Patienten und ihrer Angehörigen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen an der Versorgung der Wunden Beteiligten, um eine optimale Versorgung der Patienten zu gewährleisten
- Sicherstellung des Rezept- und Versorgungsmanagements
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms
- Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Richtlinien
Dein Profil
- Staatlich anerkannte Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenschwester, Altenpfleger oder Pflegefachfrau
- Berufserfahrung in der Wundversorgung von Vorteil aber kein Muss
- Abgeschlossene Weiterbildung als Wundexperte oder die Bereitschaft, eine solche Weiterbildung zu absolvieren
- Kommunikatives Geschick und ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Patienten
- Eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
Bist du interessiert?
Dann werde jetzt Teil unseres Teams und bewirb dich!
Bitte benutze unser Onlineformular, so erreicht deine Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
(m/w/d)
Hinweis zur weiblichen, männlichen und diversen Form: Wir bei der WundCura GmbH sind ein sehr diverses Team und legen großen Wert darauf, allen Menschen unabhängig von ihrer Herkunft oder ihrer geschlechtlichen Identität mit dem gleichen Respekt zu begegnen. Allein zum Zweck der besseren Lesbarkeit verzichten wir in unseren Texten darauf, die einzelnen Geschlechter (m/w/d) jeweils durch eigene Formen zu adressieren. Alle personenbezogenen Bezeichnungen sind somit geschlechtsneutral zu verstehen.
#J-18808-Ljbffr
Wundmanager (m/w/d) im spezialisierten Pflegedienst Arbeitgeber: Wundex Group
Kontaktperson:
Wundex Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wundmanager (m/w/d) im spezialisierten Pflegedienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Wundversorgung. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Standards und Techniken vertraut bist, um deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Patientenbetreuung und Wundversorgung demonstrieren. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von WundCura GmbH zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur digitalen Wunddokumentation zu beantworten. Da dies ein wichtiger Teil der Stelle ist, kann es hilfreich sein, sich mit den gängigen Softwarelösungen vertraut zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wundmanager (m/w/d) im spezialisierten Pflegedienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WundCura GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen sowie ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Wundversorgung und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Zeige, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Onlineformular auf der Website der WundCura GmbH, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wundex Group vorbereitest
✨Bereite dich auf die Wundversorgung vor
Da die professionelle Versorgung von chronischen und schwer heilenden Wunden eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über verschiedene Wundarten und deren Behandlung aneignen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dein Wissen in diesem Bereich zu erweitern.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Patienten und deren Angehörigen kommuniziert hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Teamarbeit hervorheben
Die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten ist wichtig. Teile im Interview Erfahrungen, in denen du effektiv im Team gearbeitet hast, um die optimale Versorgung der Patienten sicherzustellen. Das zeigt deine Fähigkeit zur Kooperation.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da eine Weiterbildung als Wundexperte von Vorteil ist, zeige Interesse an den Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
