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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen mit seelischen Behinderungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Ein vielfältiges Unternehmen, das Teamgeist und Wertschätzung großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben anderer und arbeite in einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Erwachsenenhilfe sind erforderlich.
- Andere Informationen: Teil- oder Vollzeit möglich, ohne Wochenenddienste.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie erleben bei uns:
- Eine Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit (ab 20 Std./Woche)
- Eine durch und durch systemisch-familienorientierte Arbeit (DGSF empfohlene Einrichtung) – wir qualifizieren Sie gerne
- Einen Zugang zu einem sozialpädagogischen Netzwerk und werden Teil eines großartigen Teams in einem spannenden Geschäftsfeld
- Ein Unternehmen, das Vielfalt und Diversität – auch als Arbeitgeber – lebt
- Eine offene Unternehmenskultur, die von kurzen Entscheidungswegen, großer Eigenverantwortung, Teamgeist und Wertschätzung geprägt ist
- Fortbildungen, die sich an den Herausforderungen des Alltags orientieren und aktuelle Entwicklungen einbinden
- Eine Tätigkeit, die sich mit einer flexiblen Zeiteinteilung von Montag bis Freitag erstreckt, ohne Wochenendeinsätze
Was Sie mitbringen sollten:
- Studium der Sozialen Arbeit (o.ä.)
- Weiterbildung in systemischer Beratung / Therapie, in Weiterbildung befindlich
- Berufliche Erfahrung im Bereich der Erwachsenenhilfe und der Beratung von Erwachsenen mit einer seelischen Behinderung
- Engagierte, beteiligungsorientierte, vernetzende und zugewandte Arbeitsweise
- Bereitschaft für herausfordernde und individuelle Beratungsprozesse sowie die Arbeit in einem Co-Team
Ihre zukünftigen Aufgaben:
Wir bieten ambulante und systemisch-familienorientierte Beratung sowie Unterstützung für Menschen, mit einer seelischen Behinderung, welche ihre persönliche und berufliche Situation verändern möchten. Die Kompetenzen und Stärken sowie die besonderen Lebenserfahrungen der Betreuten bilden zentrale Anknüpfungspunkte, um die Möglichkeiten zur Teilhabe zu unterstützen und Handlungsspielräume zu erweitern. Grundlegendes Ziel unserer Arbeit ist es, einen gesicherten Alltag zu erreichen, auf deren Grundlage weitere Themen erarbeitet werden können.
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Sozialpädagogen (gn) EGH Arbeitgeber: Ohlebusch
Kontaktperson:
Ohlebusch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogen (gn) EGH
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Sozialen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Team bei StudySmarter geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über systemische Beratung und Therapie. Zeige in Gesprächen, dass du die Prinzipien verstehst und anwenden kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Arbeitsweise vor. Da wir Wert auf eine engagierte und vernetzende Herangehensweise legen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Stelle eine flexible Zeiteinteilung bietet, betone deine Bereitschaft, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen und wie du dies in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogen (gn) EGH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen an die Position des Sozialpädagogen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine relevanten Erfahrungen in der sozialen Arbeit und systemischen Beratung hervorheben. Betone deine beruflichen Qualifikationen und deine engagierte Arbeitsweise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unterstützung von Menschen mit seelischen Behinderungen beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ohlebusch vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du Teamgeist und Wertschätzung schätzt und bereit bist, in einem diversitätsorientierten Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Erfahrung, die deine engagierte und vernetzende Arbeitsweise verdeutlichen. Sei bereit, diese im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Weiterbildung
Sprich über deine Weiterbildung in systemischer Beratung oder Therapie. Wenn du aktuell in einer Weiterbildung bist, erwähne dies und erkläre, wie du das Gelernte in der Praxis anwenden möchtest.
✨Frage nach den Herausforderungen
Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die in der ambulanten und systemisch-familienorientierten Beratung auftreten können. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und deine Bereitschaft, dich mit komplexen Beratungsprozessen auseinanderzusetzen.
