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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unser Team in der Kita, während du die Entwicklung der Kinder förderst.
- Arbeitgeber: Unsere Kita Engelsruhe bietet einen liebevollen Raum für Kinder von 1 bis 12 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer positiven Gemeinschaft, die Kinder auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit begleitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und eine pädagogische Ausbildung haben.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die Spaß an der Arbeit mit Kindern haben!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Kita Engelsruhe ist ein Ort, an dem sich bis zu 96 Kinder im Alter von 1 bis 12 Jahren individuell entfalten können, spielerisch lernen, Halt erfahren und mit Freude ihre Welt entdecken können. Der ressourcenorientierte Blick auf das Kind und die Begleitung auf dem Weg zur Selbstständigkeit im eigenen Tempo sind für uns selbstverständliche Ziele. Gemeinsam mit den Kindern gestalten wir das.
Stellvertretende Leitung (m/w/d) Für Unsere Kita \"engelsruhe\" In Unterliederbach Arbeitgeber: Caritasverband Frankfurt e.V.
Kontaktperson:
Caritasverband Frankfurt e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung (m/w/d) Für Unsere Kita \"engelsruhe\" In Unterliederbach
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte, die in der Kita Engelsruhe angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit und der Führung von Mitarbeitern unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die stellvertretende Leitung zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Kita und deren Arbeitsweise zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern und zur Förderung der Kinder zu beantworten. Überlege dir, wie du die Kommunikation mit den Eltern gestalten würdest, um eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung (m/w/d) Für Unsere Kita \"engelsruhe\" In Unterliederbach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Kita-Philosophie: Informiere dich über die Werte und Ziele der Kita Engelsruhe. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die ressourcenorientierte Sichtweise auf Kinder teilst und deren individuelle Entfaltung unterstützt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hervor. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du Kinder in ihrer Selbstständigkeit gefördert hast oder kreative Lernansätze umgesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die stellvertretende Leitung bist. Gehe auf deine pädagogischen Ansätze und deine Vision für die Kita ein.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und das Motivationsschreiben vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritasverband Frankfurt e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Philosophie der Kita
Informiere dich über die Werte und Ziele der Kita Engelsruhe. Zeige im Interview, dass du den ressourcenorientierten Ansatz verstehst und bereit bist, diesen in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kinder in ihrer Selbstständigkeit unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kita und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine Führungsposition ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
