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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitende Unterstützung von Jugendlichen in einer sozialtherapeutischen Wohngruppe.
- Arbeitgeber: Die neuewege gGmbH bietet innovative Betreuungsformen für Menschen mit psychosozialem Unterstützungsbedarf.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, maßgeschneiderte Fortbildungsmöglichkeiten und Verpflegung im vollbetreuten Wohnen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und arbeite in einem kreativen, empathischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplomierte SozialpädagogInnen oder gleichwertige Ausbildung in Sozialer Arbeit, Psychologie oder Pädagogik erforderlich.
- Andere Informationen: Zusätzliche Unfallversicherung, Betriebsausflüge und Urlaubsmöglichkeiten zu günstigen Tarifen.
Die neuewege gGmbH gestaltet mit ihren Auftraggebern neue, flexible und innovative Betreuungsformen für Menschen aller Altersstufen mit psychosozialem Unterstützungsbedarf. Besonderes Augenmerk liegt dabei auf der individuellen Begleitung der KundInnen, die geprägt ist von Kreativität, Wertschätzung und Empathie. Für unsere sozialtherapeutische Wohngruppe für Jugendliche im Bezirk Oberwart suchen wir ein bis zwei flexible und belastungsfähige MitarbeiterInnen. Auf Grund der neu in Kraft getretenen Verordnung für den Betrieb von Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen im Burgenland suchen wir bevorzugt Diplomierte SozialpädagogInnen und Personen, welche die positive Absolvierung einer mindestens dreijährigen Tertiären oder zumindest mit 180 ECTS-Punkten zertifizierten Ausbildung in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik , Pädagogik, Psychologie oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung nachweisen. Einfühlsame Begleitung der Kundinnen im pädagogischen Alltag Professionelle Beziehungsgestaltung mit den Kunden der Einrichtung Unterstützung bei der Basisversorgung Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungs- und Betreuungsplänen, sowie Zielvereinbarungen Krisen- und Notfallmanagement Bezugsbetreuung Kooperation mit dem Herkunftssystem, Behörden, Ärzten/innen und Therapeuten/innen Umsetzung vereinbarter Handlungsstrategien und Prozessabläufe Anleitung und Durchführung bei der Körperpflege nach Bedarf abgeschlossene psychosoziale Ausbildung Berufserfahrung wünschenswert aktive Beziehungsgestaltung gute Reflexionsfähigkeit Bereitschaft zur Supervision Mitlebender Arbeitsansatz Führerschein B Bereitschaft zu Nachtdiensten bzw. Sonn-/Feiertagsdienste Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Aufsicht keine geteilten Dienste firmeneigener Einführungslehrgang Maßgeschneiderte, bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verpflegung im vollbetreuten Wohnen, Kaffee & Obst an allen Stützpunkten vielfältiges Angebot an Betriebsausflügen zusätzliche Unfallversicherung im Dienst (ab 5-jähriger Firmenzugehörigkeit auch in der Freizeit) Urlaubsmöglichkeiten zu günstigen Tarifen: Ferienwohnung in Bad Waltersdorf, Wohnmobil Nachhaltige Arbeits- und Lebensweise (regionale Lebensmittel, E-Mobilität, PV-Anlagen, firmeninterner Nachhaltigkeitspreis Die Einstufung ist abhängig vom Qualifikationsniveau gem. SWÖ-KV für Vollzeitbeschäftigung VWGr. 6 ab EUR 2.687,00 brutto, VWGr. 7 ab EUR 2.881,60, VGGr. 8 ab EUR 3.138,50 brutto, zuzüglich SEG-Zulage (KV-Tabelle 2024) JBTC1_AT
Mitarbeiter (m/w/d) für Kinder- u. Jugend-Wohngruppe Bezirk Oberwart Arbeitgeber: NEUEWEGE - Gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
NEUEWEGE - Gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für Kinder- u. Jugend-Wohngruppe Bezirk Oberwart
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der neuen Verordnung für den Betrieb von Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen im Burgenland. Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Standards kennst und bereit bist, diese umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der einfühlsamen Begleitung und Beziehungsgestaltung unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die nötige Reflexionsfähigkeit mitbringst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Krisen- und Notfallbewältigung zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die in stressigen Situationen ruhig und professionell handeln können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zu Nachtdiensten oder Wochenenddiensten. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Arbeit mit Jugendlichen und können dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für Kinder- u. Jugend-Wohngruppe Bezirk Oberwart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die neuewege gGmbH: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die neuewege gGmbH. Informiere dich über ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Ausbildung, eventuell Empfehlungsschreiben und einem Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Erfahrungen im psychosozialen Bereich darlegst. Betone deine Empathie und Kreativität in der Betreuung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEUEWEGE - Gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist.
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere mit den Aspekten der Krisen- und Notfallmanagement. Sei bereit, deine Ansätze zur Bewältigung solcher Situationen zu erläutern.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Methoden der Beziehungsgestaltung oder wie das Team die individuelle Begleitung der Klienten umsetzt.
✨Präsentiere deine Reflexionsfähigkeit
Reflexionsfähigkeit ist wichtig in der sozialen Arbeit. Sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen zu sprechen und wie du aus diesen gelernt hast, um deine Praxis zu verbessern.
