Dringend: Product Manager RIS (m/w/d)

Dedalus produziert, vertreibt, implementiert und wartet komplexe, technologisch höchstwertige und innovative IT-Lösungen für Krankenhäuser, Rehabilitationskliniken, Psychiatrische Kliniken sowie diagnostische Einrichtungen wie Radiologien und Kardiologien. Diese IT-Lösungen unterstützen alle wesentlichen Prozesse der Verwaltung, der Dokumentation, der Workflowsteuerung und der revisionssicheren Archivierung der Daten und Dokumente in Unternehmungen des Gesundheitswesens. Die 1982 in Florenz gegründete Dedalus Gruppe ist führender Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten der Welt. Aufgaben Kaum eine andere Branche entwickelt sich so rasant wie aktuell die IT-Healthcare. Allein dieser Punkt könnte schon spannend genug sein. Dennoch finden wir es noch spannender, für unsere Kunden jeden Tag das Beste aus dem Produkt herauszuholen. Für unsere Geschäftsstelle in Wien oder Bonn (Homeoffice möglich) suchen wir einen Product Manager RIS (m/w/d) Deine Aufgaben: – Hauptverantwortung für unser neues, webbasiertes Radiologie-Informationssystem – Erarbeiten und vorantreiben der Produkt-Vision und -Strategie – Einholen von Marktanforderungen und Anwender-Feedback – Spezifikation und Priorisierung offener Anforderungen – Pflege der Produkt-Roadmap – Fachliche Unterstützung der Entwicklung – Stakeholder Management – Präsentation aktueller Neuerungen und Wissenstransfer Profil – Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technischer Radiologie-Assistent (MTRA) oder Studium bzw. Ausbildung im Bereich medizinische Informatik – Tiefgreifendes Fachwissen im Bereich Radiologie und der zugrunde liegenden Prozesse – Vorzugsweise Berufserfahrung im Bereich Radiologische Informationssysteme – Selbständige, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise – Spaß am Umgang mit Menschen und Technik – Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten – Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten – Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive – Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche – Professionelles Onboarding – Nette Kollegen, die Dich gerne unterstützen und mit denen du auf „DU-Ebene“ bist – Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeiten – Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung – Gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 48.500,– brutto pro Jahr (Vollzeit). Eine Überzahlung plus Bonusregelung je nach Qualifikation/Erfahrung ist für uns selbstverständlich. Gehalt: 48500 – 70000 EUR / YEAR