Techniker (m/w/d) Glasfaser- und Übertragungstechnik

Techniker (m/w/d) Glasfaser- und Übertragungstechnik, Weimar

Zur Unterstützung unseres Teams in der FIT Weimar-Legefeld suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Techniker (m/w/d) Glasfaser- und Übertragungstechnik.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Fachliche Verantwortung für den Betrieb des Glasfaser- und Übertragungsnetzes
• Zustandsbewertung sowie Planung, Entwurf und Bauvorbereitung von Übertragungs- und Kabelanlagen im Bereich der Bundesautobahn
• Bauaufsicht und Betreuung von Übertragungs- und Glasfaseranlagen
• Abstimmung der Wartungsarbeiten und der Einsätze zur Störungsbeseitigung an Glasfaser- und Übertragungssystemen
• Durchführung von Inbetriebnahmen, Erstellung von Messprotokollen und Vorbereitung von Abnahmen von Glasfaser- und Übertragungsanlagen
• Störungsbeseitigung an BAB-Notrufanlagen nach Ausfällen und Unfallschäden

Das sollten Sie mitbringen:

• Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation durch berufliche Erfahrung
• Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Regelwerke, z.B. DIN VDE 0800 Teile 1 – 500, DIN VDE 0803, DIN VDE 0100 Teile 100 – 600 sowie Richtlinien wie RABT 2006
• Bereitschaft zur Arbeit in Nachtschichten und an Wochenenden im Rahmen der Rufbereitschaft
• Führerschein Klasse B

Wünschenswert:

• Kenntnisse in der Planung, Einrichtung, Inbetriebnahme und Störungsbeseitigung von komplexen Glasfaser-Weitverkehrsnetzen in Single- und Multimode-Technik

Persönliche Stärken:

• Analytisches Denkvermögen
• Entscheidungskompetenz
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein

Die Stelle ist auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Was wir bieten:

• Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten und deutschlandweite Perspektiven
• Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitoptionen
• Offene Kommunikation, Chancengleichheit, eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Tarifvertrag, faire Vergütung, soziale Absicherung und attraktive Altersvorsorge

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