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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination zwischen Technik, Engineering und Produktion für reibungslose Projektabläufe.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Sozialleistungen und diverse Mitarbeitervorteile wie Rabatte und Aktienoptionen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team mit konstruktiver Feedback-Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Organisationstalent und hervorragende Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Drehscheibenfunktion zwischen den Abteilungen Technik, Engineering Projekten, Einkauf und den Produktionsabteilungen (technisch wie kaufmännisch)
- Aufbereitung, Erstellung und Zusammenfassen von Zeitplänen verschiedenster Projekte
- Unterstützung bei der Überwachung der einzelnen Auftragsabwicklungen von der Bestellung bis zur termingerechten Lieferung
- Bereitstellung sämtlicher Unterlagen für die interne Projektabwicklung
- Erstellen von Reportings, Protokollen und Präsentationen für Abteilungs- und Projektleiter
- Betriebswirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln
- Administrative und interne Kommunikationsaufgaben
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Kaufmännische, technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
- Ausgesprochene Dienstleistungsorientierung und Verlässlichkeit
- Organisationstalent, eine durchdachte Herangehensweise und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsträgern
- Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit konstruktiver Feedback-Kultur
- Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
- Je nach Alter Wochen Ferien
- Teilhabe am Unternehmenserfolg im Rahmen des Mitarbeiteraktienkaufprogramms
- Ladestationen für Elektroautos
- Diverse Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.B. REKA-Checks)
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
KONTAKTDETAILS
- Zuständige Ansprechpartner: Christoph Badertscher
- Auskünfte zur Stelle: Cedric Haldemann Tel.: oder über das Kontaktformular
Technischer Projektkoordinator 80-100% Arbeitgeber: Nitrochemie Wimmis AG
Kontaktperson:
Nitrochemie Wimmis AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektkoordinator 80-100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und tausche dich mit ihnen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in unserem Unternehmen. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an unserer Arbeit hast und verstehst, wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Technischer Projektkoordinator unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Dienstleistungsorientierung! Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast und bringe diese Erfahrungen in Gesprächen ein, um deine Verlässlichkeit und Teamfähigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektkoordinator 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Technischer Projektkoordinator eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor und zeige, wie du zur Verbesserung der internen Abläufe beitragen kannst.
Betone deine Soft Skills: Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeiten klar herausstellen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nitrochemie Wimmis AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Technischen Projektkoordinators vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position sowohl technische als auch kaufmännische Aspekte umfasst, solltest du dich auf Fragen zu beiden Bereichen vorbereiten. Überlege dir, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da Organisationstalent eine wichtige Anforderung ist, bringe konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit mit, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geplant und koordiniert hast. Dies könnte die Erstellung von Zeitplänen oder das Management von Ressourcen umfassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den Erwartungen an die Rolle in den ersten Monaten.
