Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegefachkraft gesucht, um Menschen mit Körperbehinderung kompetent zu unterstützen und zu begleiten.
- Arbeitgeber: Die Pfennigparade fördert Inklusion und beschäftigt 2500 Mitarbeiter*innen in einem humorvollen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Reguläre Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Kita-Platzbevorzugung und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team und erlebe echte menschliche Verbindungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft oder ähnliche Qualifikation haben.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteiger*innen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kund*innen profitieren ebenfalls von diesem Austausch.
Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir bieten:- reguläre Arbeitszeiten ohne Schicht und Wochenenddienst.
- ausreichend Zeit für eine individuelle Pflege.
- 30 Urlaubstage im Jahr inklusive freien Brückentagen.
- eine Bevorzugung bei der Kita- und Kindergartenplatzvergabe inklusive Bezuschussung.
- Mitarbeiterrabatte im Einkaufsportal des deutschen roten Kreuzes.
- Zuschüsse für Ihre Gesundheitsvorsorge & private Zusatzversicherungen.
- Menschen mit Körperbehinderung kompetent und mit Begeisterung zu pflegen.
- Ihr Fachwissen an unser Team aus Pflegeassistent*innen weiterzugeben, neue Mitarbeiter*innen auf dem Einarbeitungsprozess zu begleiten und dadurch unsere Professionalität zu steigern.
- gemeinsam ein Einarbeitungs- und Schulungskonzept zu entwickeln und umzusetzen.
- unseren Werkstattmitarbeiter*innen Normalität, Teilhabe, Beschäftigung und Lebensqualität zu ermöglichen.
- immer wieder Neues zu entdecken und unkonventionelle Wege zu gehen.
- in akuten Situationen lösungsorientiert zu handeln.
- Sie über eine anerkannte Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in verfügen.
- Sie ein Gespür für die Wünsche und Bedürfnisse anderer haben.
- Sie eine positive, menschenzugewandte Grundhaltung haben.
- Sie gerne Hand in Hand im Team arbeiten.
- Sie gerne ihr fachliches Wissen und ihre Kompetenz an andere weitergeben.
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Pfennigparade ChancenWerk GmbH
Kontaktperson:
Pfennigparade ChancenWerk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deinen Humor und deine positive Einstellung. Der P-Faktor ist für uns wichtig, also bringe Beispiele aus deinem Berufsleben, wo du mit einem Lächeln und einer positiven Grundhaltung Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Da wir großen Wert auf die Zusammenarbeit im Team legen, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du anderen geholfen oder dein Wissen weitergegeben hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Pfennigparade und unsere Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie der Inklusion verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen, das Leben von Menschen mit Körperbehinderung zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ideen zur Weiterentwicklung von Einarbeitungs- und Schulungskonzepten zu sprechen. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die bereit sind, neue Wege zu gehen und die Professionalität im Team zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf den P-Faktor darstellen kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst. Betone deinen Humor, deine Teamfähigkeit und dein Engagement für Menschen mit Körperbehinderung.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie deine Ausbildung als Pflegefachkraft hervorhebt. Achte darauf, auch deine Soft Skills zu betonen, die zur Unternehmenskultur passen.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die Website der Pfennigparade ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfennigparade ChancenWerk GmbH vorbereitest
✨Zeige deinen P-Faktor
Bereite dich darauf vor, zu erklären, was der P-Faktor für dich bedeutet. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Humor und Menschlichkeit in deine Pflege integriert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, dein Wissen mit anderen zu teilen.
✨Einarbeitungs- und Schulungskonzepte ansprechen
Informiere dich über die aktuellen Einarbeitungs- und Schulungskonzepte der Pfennigparade und überlege dir, wie du dazu beitragen könntest. Bereite Ideen vor, die du im Interview einbringen kannst.
✨Lösungsorientiertes Handeln demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du in akuten Lagen lösungsorientiert gehandelt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, auch unter Druck ruhig und effektiv zu arbeiten.
