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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und manage spannende Schadensanierungsprojekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens im Bereich Brandschutz mit Wachstumspotenzial.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Firmenwagen und JobRad® für Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung des Standorts und profitiere von regelmäßigen Weiterbildungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung mit Weiterbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Du hast die Freiheit, deinen Firmenwagen selbst zu konfigurieren und privat zu nutzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als Niederlassungsleiter (m/w/d) kannst du ab sofort bei uns durchstarten. Du führst ein motiviertes, 10-15 köpfiges Team und verantwortest alle Aufträge im Bereich der Schadensanierung für die Region. Du führst selbst Projekte in der Schadensanierung durch und bist über alle Projekte hinweg Ansprechpartner*in für interne und externe Projektbeteiligte.
Als Führungskraft übernimmst du Verantwortung für das Team, sorgst für eine sorgfältige Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen. Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (Bauingenieurwesen, Architektur, o.Ä.); alternativ verfügst du über eine technische Ausbildung mit zusätzlicher Weiterbildung. Du hast ein gutes Gespür für die Entwicklung der Märkte und bringst dich aktiv in die Entwicklung des Standorts mit ein.
- 30 Tage bezahlter Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen: Aus einem Modellangebot kannst du deinen Firmenwagen frei wählen, selbst konfigurieren und selbstverständlich auch privat nutzen.
- JobRad®: Über unseren Anbieter JobRad® kannst du für dich und deine Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.
- Entdecke attraktive Angebote auf Produkte und Dienstleistungen von mehr als 800 namhaften Anbietern und Top-Marken.
- Mit Wellhub haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit, die Angebote eines der größten Anbieter für Sport-, Freizeit- & Wellnessangebote in Deutschland zu nutzen.
Standortleiter (m/w/d) Brandschutz - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: svt Brandsanierung GmbH
Kontaktperson:
svt Brandsanierung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter (m/w/d) Brandschutz - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Brandschutz und Schadensanierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über unsere Werte und Ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Ein authentisches Interesse kann den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter (m/w/d) Brandschutz - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Standortleiter darlegst. Betone deine Führungserfahrung und spezifische Kenntnisse im Bereich Schadensanierung.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle des Standortleiters qualifizieren.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungsqualitäten und Fachkenntnisse bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, dass sie kontaktiert werden könnten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei svt Brandsanierung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Standortleiter wirst du ein Team führen. Sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weitergebildet hast.
✨Kenntnisse über Schadensanierung zeigen
Da du Projekte in der Schadensanierung leitest, solltest du dich mit den gängigen Verfahren und Herausforderungen in diesem Bereich auskennen. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern.
✨Marktentwicklung im Blick haben
Das Unternehmen sucht jemanden, der ein Gespür für die Entwicklung der Märkte hat. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview fundierte Meinungen und Ideen einbringen zu können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.
