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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Evaluierung von politischen Programmen und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Die NOW fördert emissionsfreie Technologien und nachhaltige Mobilität in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an bedeutenden Projekten mit sozialer Wirkung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in der Politik- oder Programm-Evaluierung und ein analytisches Denkvermögen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir über uns Die NOW arbeitet für die Zukunft emissionsfreier Technologien und Nachhaltiger Mobilität in einem integrierten Energiesystem. Dafür nehmen wir als bundeseigene GmbH Aufträge von Bundesministerien an. Zumeist umfassen diese Aufträge die Umsetzung und Koordination von Förderprogrammen. Darüber hinaus begleiten wir im Auftrag aber auch strategische Stakeholder-Prozesse.
Manager in Policy Evaluation (ezv) Arbeitgeber: NOW GmbH Nationale Organisation Wasserstoff- und Brennstoffzellentechnologie
Kontaktperson:
NOW GmbH Nationale Organisation Wasserstoff- und Brennstoffzellentechnologie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager in Policy Evaluation (ezv)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich emissionsfreier Technologien und nachhaltiger Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Konferenzen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse und Erwartungen von Stakeholdern zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Umsetzung und Koordination von Förderprogrammen zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mission der NOW und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele der Organisation zu erreichen. Eine authentische Leidenschaft für nachhaltige Mobilität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager in Policy Evaluation (ezv)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die NOW und ihre Rolle in der Förderung emissionsfreier Technologien. Verstehe, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung ihrer Ziele beitragen können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Politikbewertung und im Management von Förderprogrammen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für nachhaltige Mobilität und emissionsfreie Technologien zum Ausdruck bringt. Erkläre, warum du die ideale Person für die Stelle bist und wie du zur Mission der NOW beitragen kannst.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOW GmbH Nationale Organisation Wasserstoff- und Brennstoffzellentechnologie vorbereitest
✨Verstehe die Mission der NOW
Informiere dich gründlich über die Ziele und Projekte der NOW. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung emissionsfreier Technologien und nachhaltiger Mobilität verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Politikbewertung und im Management von Förderprogrammen demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die NOW oft mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
