Technischer Ausbilder (m/w/d)

Technischer Ausbilder (m/w/d)

Ludwigshafen am Rhein Ausbildung 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Mechatronik und Metallverarbeitung.
  • Arbeitgeber: LEIBER ist ein führendes Unternehmen in der Leichtbautechnologie für die Automobilindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein motiviertes Team, kreative Freiräume und spannende Projekte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit Einfluss auf die Zukunft der Technik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Erfahrung in der Ausbildung von jungen Talenten erforderlich.
  • Andere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit namhaften Partnern wie Porsche und Ferrari.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Aus Emmingen-Liptingen in die Welt zu Porsche, Ferrari, Mercedes-Benz & Co: Unsere innovativen Leichtbauteile aus Aluminium bringen Automobilindustrie, Luftfahrt und Medizintechnik voran. Insgesamt rund 800 engagierte LEIBER Leichtmacher in Deutschland und Polen legen sich für noch leichtere und stabilere Bauteile ins Zeug! Erleben Sie beim Branchenführer ein Team, das offen für Ihre Ideen und hochmotiviert ist. Werden Sie in Emmingen-Liptingen LEIBER Leichtmacher.

Abgeschlossene gewerblich technische Ausbildung, Techniker oder Studium. Die entsprechende Ausbildereignungsprüfung wird vorausgesetzt. Dank mehrjähriger Berufspraxis sehr gute Kenntnisse in der Mechatronik und Metallverarbeitung. Erfahrung in der Betreuung, Aus- und Weiterbildung von Auszubildenden und Praktikanten sowie Kenntnisse in modernen Lernmethoden und Didaktik.

Sie haben eine natürliche Autorität, sind empathisch und haben Spaß im Umgang mit jungen Menschen.

Technischer Ausbilder (m/w/d) Arbeitgeber: LEIBER Group GmbH & Co. KG

Die LEIBER GROUP GMBH & CO. KG in Emmingen-Liptingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team von rund 800 Leichtmachern und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir innovative Ideen und bieten attraktive Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten als Technischer Ausbilder in einer zukunftsorientierten Branche einzubringen und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Entwicklung von Leichtbauteilen für namhafte Automobilhersteller zu leisten.
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Kontaktperson:

LEIBER Group GmbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Technischer Ausbilder (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Automobil- und Ausbildungsbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf technische Ausbildung konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends in der Mechatronik und Metallverarbeitung. Zeige in Gesprächen oder bei Networking-Events, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Ausbildung junger Menschen hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du moderne Lernmethoden erfolgreich eingesetzt hast, um das Interesse und die Motivation deiner Schüler zu fördern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Empathie und Autorität im Umgang mit jungen Menschen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten einsetzen kannst, um eine positive Lernumgebung zu schaffen. Dies kann in persönlichen Gesprächen oder während des Vorstellungsgesprächs besonders wichtig sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Ausbilder (m/w/d)

Mechatronikkenntnisse
Metallverarbeitung
Ausbildereignungsprüfung
Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
Kenntnisse in modernen Lernmethoden
Didaktische Fähigkeiten
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Fähigkeit zur Motivation von Lernenden
Organisationsgeschick
Präsentationsfähigkeiten
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die LEIBER GROUP GMBH & CO. KG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Technischer Ausbilder hervorhebt. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung in der Mechatronik und Metallverarbeitung sowie deine Kenntnisse in der Didaktik.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Ausbildung junger Menschen und deine Erfahrungen in der Betreuung von Auszubildenden darlegst. Zeige auf, wie du moderne Lernmethoden in deiner Arbeit einsetzen möchtest.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEIBER Group GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Mechatronik und Metallverarbeitung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige deine Didaktik-Fähigkeiten

Da du als technischer Ausbilder arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Ausbildung und Didaktik demonstrierst. Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du komplexe Themen einfach erklären würdest.

Betone deine Empathie und Autorität

In der Rolle des Ausbilders ist es entscheidend, eine natürliche Autorität zu besitzen und empathisch mit jungen Menschen umzugehen. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und teile diese Erfahrungen im Interview.

Frage nach den Lernmethoden des Unternehmens

Zeige dein Interesse an modernen Lernmethoden, indem du Fragen zu den Ausbildungsansätzen des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du zur Weiterentwicklung der Auszubildenden beitragen kannst.

Technischer Ausbilder (m/w/d)
LEIBER Group GmbH & Co. KG
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  • Technischer Ausbilder (m/w/d)

    Ludwigshafen am Rhein
    Ausbildung
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-22

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    LEIBER Group GmbH & Co. KG

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