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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Digitalisierung im Gesundheitswesen und gestalte innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Asklepios ist einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland, der Innovation und Menschlichkeit vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und die Möglichkeit, die Gesundheitsbranche aktiv zu verändern.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das Fortschritt und Teamwork schätzt und echte Veränderungen bewirken möchte.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder relevante Berufserfahrung in Healthcare-IT sowie FĂĽhrungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Die Position ist in Hamburg, sowohl in Teil- als auch Vollzeit verfĂĽgbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Die Asklepios IT-Services Hamburg GmbH ist eine 100%ige Tochter und der Treiber der Digitalisierung im Krankenhausumfeld – mit unseren vielfältigen IT Bereichen sind wir Tag für Tag dabei, die neuesten Innovationen und Entwicklungen deutschlandweit umzusetzen.
Wir wollen dich unbedingt kennenlernen! Bewirb dich jetzt als Teamleitung KIS Competence Center (w/m/d) fĂĽr die Abteilung KIS COMPETENCE CENTER M-KIS & IS-H der Asklepios IT-Services Hamburg GmbH am Standort Hamburg in Teil-/Vollzeit und unbefristet.
- Du hast Lust, mit uns die Digitalisierung der Gesundheitsbranche voranzutreiben!
- Du gestaltest gern Dinge, bringst neue Ideen ein, magst Veränderungen und teilst unsere Hands-On-Mentalität!
- Du hast idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Healthcare-IT.
- Du besitzt Fachwissen und Erfahrung im IT-Support von Krankenhausinformationssystemen.
- Du bringst Kenntnisse in den Bereichen Datenbankprogrammierung mit T-SQL sowie der Administration von Servern (Microsoft/Linux) mit, idealerweise auch Virtualisierung & Kubernetes-Know-How.
- Du konntest bereits FĂĽhrungserfahrungen sammeln.
- Du arbeitest gern im Team, bist sehr zuverlässig und kannst dich sowie dein Team eigenständig organisieren.
Teamleitung KIS Competence Center (w/m/d) Arbeitgeber: Asklepios IT-Services Hamburg GmbH
Kontaktperson:
Asklepios IT-Services Hamburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung KIS Competence Center (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gesundheits-IT zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Krankenhausinformationssystemen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das KIS Competence Center beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Veränderungen initiiert hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-On-Mentalität! Bereite dich darauf vor, praktische Lösungen für Herausforderungen im Bereich KIS zu präsentieren. Dies könnte durch Fallstudien oder hypothetische Szenarien geschehen, die du im Gespräch ansprechen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung KIS Competence Center (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber die Asklepios IT-Services Hamburg GmbH. Besuche ihre Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, die Abteilung KIS Competence Center und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Teamleitung im Bereich Healthcare-IT wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Datenbankprogrammierung sowie im IT-Support von Krankenhausinformationssystemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die richtige Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Digitalisierung im Gesundheitswesen und deine Bereitschaft ein, neue Ideen einzubringen, ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios IT-Services Hamburg GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in Datenbankprogrammierung und Serveradministration erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu T-SQL, Microsoft/Linux-Servern und Virtualisierung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert Führungserfahrung, also sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen als Teamleiter zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert, Herausforderungen gemeistert und Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Betone deine Innovationsfreude
Asklepios sucht jemanden, der neue Ideen einbringt und Veränderungen mag. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen im Bereich Healthcare-IT entwickelt oder implementiert hast, und teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Position stark auf Teamarbeit ausgelegt ist, solltest du Beispiele fĂĽr erfolgreiche Zusammenarbeit mit anderen Teams oder Abteilungen parat haben. Zeige, wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir eine gute Kommunikation ist.
