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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf bei der Suche nach dem perfekten Job und koordiniere Interviews.
- Arbeitgeber: Recruitment Circle ist ein innovatives Unternehmen in Berlin, spezialisiert auf technologische Jobs.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte Unterstützung bei der Jobsuche und Interviewvorbereitung, alles kostenlos!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das dir hilft, deine Karriereziele zu erreichen.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Qualifikationen erforderlich, nur Motivation und Interesse an Technologie.
- Andere Informationen: Nutze unser Netzwerk von über 10.000 potenziellen Stellen für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen, mit denen wir positive Erfahrungen gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen.
Aufgaben: So geht's weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/dorothee-heger/digitalcoffee-xd01tgawa.
Profil: Lehn dich zurück, während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst. Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen. Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights. Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das beste Ergebnis erzielst!
Kontaktperson:
Recruitment Circle GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Architekt
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Software Architekten und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Diskussionen und teile deine Expertise, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Software Architektur. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe, deine Denkweise und Lösungsansätze klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über Recruitment Circle direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Wir helfen dir, deine Stärken hervorzuheben und die besten Möglichkeiten für deine Karriere als Software Architekt zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Architekt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung für den Software Architekten sorgfältig durch. Achte auf spezifische Anforderungen und Fähigkeiten, die das Unternehmen sucht, und überlege, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Projekte und Erfahrungen hervorhebst, die deine Eignung für die Rolle als Software Architekt unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen vorhanden sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recruitment Circle GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Als Software Architekt wirst du wahrscheinlich mit technischen Fragen konfrontiert. Bereite dich auf Fragen zu Architekturmustern, Design-Entscheidungen und aktuellen Technologien vor, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekte
Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Erkläre die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Lösungen, die du implementiert hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du eigene Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamstruktur oder den Technologien, die verwendet werden. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
