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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Junior Controller und übernimm Verantwortung im operativen Controlling.
- Arbeitgeber: 1822direkt ist eine innovative Direktbank mit Fokus auf Kundenorientierung und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 50% mobiles Arbeiten, 32-35 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Team und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie erste Erfahrungen im Controlling.
- Andere Informationen: Profitiere von einem vergünstigten Deutschlandticket und JobRad-Leasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Tochterunternehmen der Frankfurter Sparkasse und Mitglied der Landesbank Hessen-Thüringen bieten wir von der 1822direkt innovative Direktbankdienstleistungen mit herausragendem Service und attraktiven Konditionen. Unsere Mission seit der Gründung 1996: Kundenorientierung und Qualität auf höchstem Niveau. Bei uns stehen Innovation, Teamgeist und eine offene Kommunikationskultur im Mittelpunkt. Wir glauben an die Kraft der Zusammenarbeit und die Bedeutung von kontinuierlicher Weiterentwicklung, um unseren Kunden stets die besten Lösungen und Mitarbeitenden ein gutes Arbeitsklima zu bieten.
Bereichere unser Team als Junior Controller (m/w/d) in Frankfurt am Main:
- Fachübergreifender Verantwortlicher für alle Fragen des operativen Controllings
- Verantwortlichkeit für die Erstellung des regelmäßigen Reportings
- Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente
- Durchführen der Vor- und Nachkalkulationen von Vertriebsmaßnahmen und Produkten
- Erstellen der Geschäftsstrategie sowie der Jahres- und Mehrjahresplanung
- Erstellen der Analysen für Gremiensitzungen
- Fortschreiben der 1822direkt Risikolandkarte und der Schadenfalldatenbank gem. MaRisk
- Mitarbeit in Projekten der 1822direkt
- Schnittstelle zur Frankfurter Sparkasse in allen Fragen des Controllings und Risikocontrollings
Du besitzt:
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
- Erste praktische Erfahrungen im Controlling-Bereich
- Eine ausgeprägte Zahlenaffinität und denkst analytisch
- Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere MS-Excel) fällt Dir leicht
- Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen Dich aus
Wir bieten:
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit – bis zu 50 % der Wochenarbeitszeit
- 32 bis 35 Tage Urlaub – gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester und einen Tag Zusatzurlaub bei klimafreundlicher Urlaubsreise
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge & Krankenversicherung
- Vergünstigtes Deutschlandticket für 27,55 € im Monat
- JobRad-Leasing
Junior Controller (m/w/d) Arbeitgeber: 1822direkt Gesellschaft der Frankfurter Sparkasse mbH
Kontaktperson:
1822direkt Gesellschaft der Frankfurter Sparkasse mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Controlling und in der Finanzbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Entwicklungen verstehst und wie sie die Arbeit bei 1822direkt beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast und welche Tools du verwendet hast, um Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von 1822direkt zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach den Erwartungen an einen Junior Controller und was die Teamdynamik ausmacht.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit im Team zu beantworten. Betone deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die 1822direkt und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Controlling hervorhebt. Achte darauf, deine Zahlenaffinität und analytischen Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Junior Controllers interessierst und wie du zur Mission der 1822direkt beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 1822direkt Gesellschaft der Frankfurter Sparkasse mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Mission und Werte von 1822direkt. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kundenorientierung, Teamgeist und Innovation verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit als Junior Controller einbringen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine analytischen Fähigkeiten und Zahlenaffinität unter Beweis stellen. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du Daten analysiert und daraus fundierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Kenntnisse in MS-Excel hervorheben
Da der sichere Umgang mit MS-Excel wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Funktionen oder Tools zu nennen, die du in Excel verwendet hast, um Controlling-Aufgaben zu bewältigen.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Da Teamfähigkeit eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
