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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe von Kindern und unterstütze ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Elly & Stoffl ist eine innovative Bildungseinrichtung in München.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein sicheres Umfeld und ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in Erziehung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Elly & Stoffl ist eine anerkannte multilinguale Bildungseinrichtung mit acht Häusern in München. Wir bieten hochqualifizierte Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von null bis sechs Jahren. Als erste Kindertagesstätte Deutschlands erhielten wir die Kneipp Zertifizierung und das deutsche Kindergarten Gütesiegel. Unser Ziel ist es, die Begegnung des Kindes mit der Welt von Beginn bestmöglich zu begleiten und zu unterstützen und ihnen ein sicheres und geborgenes Umfeld zu bieten. Wesentliche Grundsätze und Vereinbarungen zum Schutz der Kinder sind in unserem für alle Mitarbeiter verpflichtendem Schutzkonzept festgelegt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung
Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · München
- Du hast einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Pädagogik-, Sozialpädagogik- oder Kindheitspädagogikstudium oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Du bist weltoffen und lebst den Kindern vor, was Respekt bedeutet.
- Du hast Vertrauen ins Gelingen und lässt Kinder mutig sein.
- Du bist leidenschaftlich in der Arbeit mit Kindern und gibst ihnen Geborgenheit.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung Arbeitgeber: E & S BILDUNGS- UND BETREUUNGSKONZEPTE GMBH
Kontaktperson:
E & S BILDUNGS- UND BETREUUNGSKONZEPTE GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities, die sich mit frühkindlicher Bildung beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachkräften kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die frühkindliche Erziehung konzentrieren. Diese Gelegenheiten helfen dir nicht nur, dein Wissen zu erweitern, sondern auch, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Werte und das Konzept von Elly & Stoffl. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern zu teilen. Zeige, wie du Respekt und Geborgenheit in deiner täglichen Arbeit umsetzt, um deine Leidenschaft und Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Elly & Stoffl. Informiere dich über ihre pädagogischen Ansätze, Werte und das Schutzkonzept, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Einrichtung passt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deinen staatlich anerkannten Abschluss oder dein Studium in der Bewerbung klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Ausbildung und Erfahrungen dich für die Rolle als Gruppenleitung qualifizieren.
Persönliche Motivation: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Überzeugungen über Respekt und Geborgenheit darlegst. Dies sollte deine persönliche Verbindung zur Stelle verdeutlichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E & S BILDUNGS- UND BETREUUNGSKONZEPTE GMBH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für eine pädagogische Fachkraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern, deinem pädagogischen Ansatz und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität ist der Schlüssel!
✨Verstehe das Schutzkonzept
Informiere dich über das Schutzkonzept der Einrichtung. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Sicherheit und das Wohlbefinden der Kinder gewährleisten würdest. Das zeigt dein Engagement für den Schutz der Kinder.
✨Demonstriere Teamfähigkeit
In der Rolle als Gruppenleitung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einer multikulturellen Umgebung zu arbeiten.
