Auf einen Blick
- Aufgaben: Gérez les relations clients et développez des opportunités commerciales dans le domaine du Cloud.
- Arbeitgeber: Spécialisée en solutions cloud et impression pour la construction et l'architecture, axée sur l'innovation.
- Mitarbeitervorteile: Travail stimulant, autonomie, télétravail possible et horaires flexibles.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe collaborative et impactez le secteur avec des stratégies de vente innovantes.
- Gewünschte Qualifikationen: Formation en vente, plusieurs années d'expérience en négociation, maîtrise du français et bon allemand.
- Andere Informationen: Poste basé en Suisse romande, idéalement à Lausanne, avec déplacements réguliers.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Vous aimez les challenges commerciaux et la stratĂ©gie Vente? Un rĂ´le clĂ© avec des opportunitĂ©s d’Ă©volution dans le domaine du Cloud vous attend! L’entreprise est spĂ©cialisĂ©e dans les solutions de cloud et d’impression pour les secteurs de la construction et de l’architecture. Sa vision repose sur l’innovation et la proximitĂ© avec ses clients et elle valorise une culture orientĂ©e collaboration. Ils recherchent aujourd’hui un-e Sales Manager pour la Suisse romande , qui gĂ©rera les relations clients et dĂ©veloppera de nouvelles opportunitĂ©s commerciales. Vos activitĂ©s chez votre futur employeur Vous Ă©laborez et mettez en ½uvre des stratĂ©gies de vente pour toute la Suisse romande Vous ĂŞtes en charge de l’acquisition de nouveaux clients et du dĂ©veloppement des partenariats existants Vous conseillez les clients sur les solutions cloud et vendez des contrats cadres pour les projets de construction Vous assurez la prĂ©sentation des solutions chez les clients ou via des rĂ©unions virtuelles, notamment sur Teams Vous effectuez un suivi commercial tout en rĂ©duisant au maximum la charge administrative Vos atouts pour votre futur employeur Vous possĂ©dez une formation dans les domaines de la vente, du commerce ou de l’imprimerie Vous justifiez de plusieurs annĂ©es d’expĂ©rience dans la nĂ©gociation et la vente, idĂ©alement dans des secteurs techniques et en Suisse Vous maĂ®trisez parfaitement le français et avez une bonne connaissance de l’allemand Vous rĂ©sidez idĂ©alement dans la rĂ©gion de Lausanne et ĂŞtes disponible Ă vous dĂ©placer rĂ©gulièrement Vous disposez de solides compĂ©tences relationnelles et savez adapter votre discours en fonction des interlocuteurs Vous pourrez Ă©galement profiter des avantages suivants Un environnement de travail stimulant avec des contacts rĂ©guliers avec des acteurs clĂ©s du secteur Un poste offrant une grande autonomie et des responsabilitĂ©s stratĂ©giques Une collaboration Ă©troite avec une Ă©quipe engagĂ©e et professionnelle Une libertĂ© dans la gestion des horaires et la possibilitĂ© de tĂ©lĂ©travail Ce poste vous intĂ©resse? Alors n’attendez pas pour postuler! Lieu du travail: Suisse romande. Contact: Margaux Quadroni, m.quadroni@careerplus.ch, +41 21 613 26 40
Sales Manager Romandie Arbeitgeber: Careerplus AG
Kontaktperson:
Careerplus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Romandie
✨Tip Number 1
Familiarise yourself with les solutions cloud et d'impression. Comprendre les spécificités de ces technologies vous permettra de mieux conseiller vos clients et de vous démarquer lors des entretiens.
✨Tip Number 2
Mettez en avant votre réseau professionnel en Suisse romande. Les relations sont essentielles dans le domaine de la vente, donc mentionnez vos contacts clés et comment vous pouvez les mobiliser pour développer des opportunités commerciales.
✨Tip Number 3
Préparez-vous à discuter de vos expériences passées en matière de négociation et de vente. Ayez des exemples concrets à l'esprit qui démontrent votre capacité à conclure des contrats et à gérer des partenariats.
✨Tip Number 4
Montrez votre adaptabilité et vos compétences relationnelles. Soyez prêt à expliquer comment vous ajustez votre approche en fonction des différents interlocuteurs, que ce soit en face à face ou lors de réunions virtuelles.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Romandie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre l'entreprise: Avant de rédiger votre candidature, renseignez-vous sur l'entreprise et ses solutions cloud. Cela vous aidera à adapter votre lettre de motivation et à montrer que vous comprenez leurs besoins.
Mettre en avant vos compétences: Dans votre CV et votre lettre de motivation, soulignez vos expériences en vente et en négociation, surtout dans des secteurs techniques. Mentionnez des exemples concrets de succès commerciaux.
Personnaliser votre lettre de motivation: Rédigez une lettre de motivation qui reflète votre passion pour la vente et votre compréhension des défis du secteur. Expliquez pourquoi vous êtes le candidat idéal pour ce poste spécifique.
Vérifier la langue: Assurez-vous que votre candidature est rédigée en français impeccable. Si vous mentionnez votre connaissance de l'allemand, n'hésitez pas à inclure quelques phrases dans cette langue pour montrer votre maîtrise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitest
✨Préparez-vous à parler de votre expérience
Soyez prêt à discuter en détail de vos expériences passées en vente, en particulier dans des secteurs techniques. Mettez en avant des exemples concrets où vous avez réussi à acquérir de nouveaux clients ou à développer des partenariats.
✨Montrez votre connaissance du secteur
Faites des recherches sur les solutions cloud et d'impression, ainsi que sur les tendances actuelles dans le secteur de la construction et de l'architecture. Cela démontrera votre intérêt et votre capacité à conseiller efficacement les clients.
✨Démontrez vos compétences relationnelles
Préparez-vous à donner des exemples de la façon dont vous avez adapté votre discours en fonction de différents interlocuteurs. Montrez que vous comprenez l'importance de la communication et de la collaboration dans un rôle de Sales Manager.
✨Posez des questions pertinentes
Préparez quelques questions à poser à l'intervieweur sur la culture d'entreprise, les défis du poste ou les opportunités de développement. Cela montre votre engagement et votre intérêt pour le rôle et l'entreprise.