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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Materialplanung und optimiere unsere Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: URSA ist ein führender Hersteller von Dämmstoffen mit über 1.500 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines nachhaltigen Unternehmens, das aktiv zur CO2-Reduktion beiträgt und Teamarbeit schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Logistik und eine Leidenschaft für Zahlen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen echte Teamplayer:innen, die gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeiten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Mit mehr als 11 Produktions- und Vertriebsstandorten in Europa gehört URSA zu den führenden Dämmstoffherstellern. Rund 1.500 Mitarbeitende setzen sich täglich für unsere Zukunft ein. Wie kaum ein anderer Baustoff schonen die URSA Energiesparprodukte wertvolle Ressourcen und reduzieren den CO2-Ausstoß nachhaltig.
Sie sind Logistiker:in mit einer Leidenschaft für Kennzahlen und zudem ein:e Teamplayer:in? - Dann haben wir einen verdammt guten Job für Sie!
Teamleiter:in Materialplanung Arbeitgeber: URSA Deutschland GmbH
Kontaktperson:
URSA Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Materialplanung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Materialplanung und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese URSA helfen können, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Lösungen im Bereich Materialplanung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamarbeit und deine Erfolge in der Logistik zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Kennzahlen genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Recherchiere URSA als Unternehmen und deren Werte. Überlege dir, wie deine persönliche Philosophie zur Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung mit den Zielen von URSA übereinstimmt und bringe dies in Gesprächen zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Materialplanung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über URSA und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Logistik und deine Fähigkeiten im Umgang mit Kennzahlen hervorhebt. Betone auch deine Teamfähigkeit und relevante Erfolge in früheren Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters in der Materialplanung bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Logistik und Teamarbeit ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei URSA Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Kennzahlen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Kennzahlen hat, solltest du dich mit relevanten Metriken und KPIs in der Materialplanung vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Prozessen zeigen.
✨Teamarbeit betonen
Als Teamleiter:in ist es wichtig, deine Teamplayer-Qualitäten zu demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte abzuschließen.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über URSA und deren Engagement für Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Teamleiter:in umsetzen würdest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Materialplanung oder wie das Team strukturiert ist.
