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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Patienten und erstelle Gutachten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Das Gesundheitsamt sorgt für das Wohl der Gemeinschaft und fördert Gesundheit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheit deiner Gemeinde und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als Arzt oder Facharzt.
- Andere Informationen: Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Organisationseinheit: Gesundheitsamt Abteilung "Gutachten, Sozialpsychiatrie, Infektions- und Umwelthygiene"
Ärztin / Arzt oder Fachärztin / Facharzt (w/m/d) Arbeitgeber: Kreisverwaltung Viersen
Kontaktperson:
Kreisverwaltung Viersen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ärztin / Arzt oder Fachärztin / Facharzt (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Abteilung "Gutachten, Sozialpsychiatrie, Infektions- und Umwelthygiene". Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Themen und Trends in diesen Bereichen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Gesundheitswesen, um mehr über die Arbeitskultur und die Erwartungen bei uns zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen oder Einblicke von Insidern den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung und deinem Umgang mit Patienten vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Sozialpsychiatrie und Infektionshygiene verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Entwicklung. Informiere dich über relevante Fortbildungen oder Zertifikate, die du erworben hast oder anstrebst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ärztin / Arzt oder Fachärztin / Facharzt (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle dich vor: Beginne dein Anschreiben mit einer kurzen Vorstellung deiner Person und deiner Motivation, warum du dich für die Stelle als Ärztin/Arzt oder Fachärztin/Facharzt interessierst. Zeige auf, was dich an der Arbeit im Gesundheitsamt reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im medizinischen Bereich, insbesondere in den Bereichen Gutachten, Sozialpsychiatrie sowie Infektions- und Umwelthygiene. Nenne konkrete Beispiele, die deine Qualifikationen untermauern.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Arbeit im Gesundheitsamt oft Teamarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Beschreibe Situationen, in denen du deine Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast.
Schließe mit einem starken Schluss: Beende dein Anschreiben mit einem überzeugenden Schluss, in dem du dein Interesse an einem persönlichen Gespräch bekundest. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und zeige dich offen für Rückfragen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreisverwaltung Viersen vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Gesundheitsamt und die spezifische Abteilung informieren. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Projekte, an denen sie arbeiten, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Stelle sicher, dass du deine medizinischen Kenntnisse und Erfahrungen gut präsentieren kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Situationen zu diskutieren, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Medizin ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen oder herausfordernden Situationen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
