Gebietsverkaufsleiter Champagner, Region Nord (m/w/d)

Seit über 30 Jahren steht die carrisma GmbH für professionelles Recruiting, seriöse Direktansprache und erfolgreiche Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Mittelstand. Wir leben und arbeiten für alle Themen „rund um die Konsumgüter“. Nachhaltige Netzwerkarbeit und fundiertes Branchenwissen machen carrisma zum begehrten Personalpartner der Unternehmen und zum geschätzten Coach für Kandidaten und Bewerber.

Champagne Laurent-Perrier Deutschland GmbH ist die deutsche Tochter des 1812 in Frankreich gegründeten Champagnerhauses. Seit 2005 ist Laurent-Perrier weltweit die drittgrößte Champagnermarke, exportiert in mehr als 120 Länder und hat mehr als 1.200 Winzer unter Vertrag.

Sie besitzen eine hohe Affinität zu Weinen der gehobenen Kategorie, Ihr Herz schlägt für den Vertrieb? Ob eine oder beide Aspekte auf Sie zutreffen, die folgende Position dürfte für Sie interessant sein:

1. Im Verkaufsgebiet Nord (Schwerpunkte sind Bremen, Hamburg, Nordseeinseln) stärken Sie die Marken Champagne Laurent-Perrier und Champagne Delamotte und entwickeln Ihr Vertriebsgebiet weiter.
2. Sie betreuen langjährige Bestandskunden und gewinnen neue Kunden hinzu. Ihre Zielgruppe ist der Bereich HoReCa sowie einzelne gehobene Handelskunden der Region.
3. Maßnahmen zur Sicherung von Absatz- und Umsatzzielen planen Sie selbstständig, kommunizieren und setzen Sie autonom um.
4. Sie schulen gastronomisches Personal zum Thema Verkaufen von Weinen und Champagner.

Ihre Qualifikationen:

1. Mehrjährige Vertriebs- bzw. Verkaufserfahrung in einem Unternehmen der Gastronomie-Branche, idealerweise mit Schwerpunkt Weine.
2. Erfahrung mit den Kundenkategorien HoReCa und gehobener Weinhandel. Profunde Kenntnisse von deren Strukturen und Gesetzmäßigkeiten.
3. Belastbares Netzwerk in der Zielgruppe der Region.

Wir bieten Ihnen:

1. Sie arbeiten bei einem Unternehmen in Familienhand, das Respekt und Wertschätzung lebt. Kurze Entscheidungswege sind hier die Regel.
2. Auf Sie wartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Ihnen Spielraum zur Gestaltung der Zukunft des Unternehmens bietet.
3. Ein Firmenwagen zur Privatnutzung, selbstbestimmtes Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein kooperativ-kollegiales Vertriebsteam.

Datenschutz und Bewerbung:

1. Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich.
2. Für den Erstkontakt reicht ein aussagekräftiger Lebenslauf; ein gesondertes Anschreiben ist nicht notwendig.
3. Mit der Eingangsbestätigung erhalten Sie einen Link mit dem Hinweis zu den Datenschutzrichtlinien.
4. Sie erhalten schnelles Feedback, bei positiver Bewertung stimmen wir mit Ihnen schnellstmöglich einen ersten telefonischen Interviewtermin ab.
5. Ihr Berater stellt Ihnen weitere Informationen zum Prozessablauf und zum Auftraggeber zur Verfügung.
6. Ihre Unterlagen werden nur mit Ihrer Zustimmung, nach dem Interview mit Ihrem Berater, an den Auftraggeber weitergeleitet.

Gerne steht Ihnen unsere Beraterin für weitere Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 1020.01 .

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