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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-Konzepte zur Optimierung von Geschäftsprozessen und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Arbeitgeber: e-hoi revolutioniert die Kreuzfahrtvermittlung mit innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Team und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreuzfahrtbranche und lerne von erfahrenen Programmierern.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, gute Programmierkenntnisse in Python und Machine Learning.
- Andere Informationen: Erster Call, Video-Interview und die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft der Kreuzfahrtvermittlung mit e-hoi. Du erarbeitest moderne Konzepte zur Nutzung künstlicher Intelligenz für die Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen und bringst dich aktiv in spannende IT-Projekte ein. Werde Teil unseres dynamischen Teams und hilf uns, die Online-Vermittlung von Kreuzfahrten auf das nächste Level zu heben.
Tätigkeiten:
- Erarbeitung moderner Konzepte zur Nutzung künstlicher Intelligenz für die Optimierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen
- Weiterentwicklung unserer bestehenden Internetauftritte und XML-Schnittstellen
- Entwicklung von Datenbankarchitektur- und modellen sowie deren Umsetzung auf Basis von MS SQL 2017 in enger Teamarbeit mit unseren erfahrenen Programmierern und der Projektleitung
- Mitarbeit an interessanten und abwechslungsreichen IT-Projekten
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung
- Gute Programmierkenntnisse in Python (pandas, SpaCy, SQLAlchemy)
- Gute Kenntnisse im Bereich Machine Learning und KI-Verfahren
- Grundkenntnisse in der Datenbank-Programmierung (MSSQL, MySQL) und in relationalen Datenbanken
- Kenntnisse im Umgang mit Programmier-Editoren
- Im Idealfall Kenntnisse in MS SQL Server (keine Voraussetzung)
- Sehr gute analytische Fähigkeiten
- Eigenständige Arbeitsweise, konzeptionelles Denken und hohe Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Bewerbungsprozess:
- Erster Call
- Video-Interview
- Triff das Team
Junior Database Developer Arbeitgeber: e-hoi GmbH
Kontaktperson:
e-hoi GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Database Developer
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu unserem Team. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du Kenntnisse in Python und Datenbank-Programmierung benötigst, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen auffrischen und bereit sein, dein Wissen im Interview zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für KI und Machine Learning! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in deinen Projekten einsetzen würdest.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews! Zeige Interesse an unseren Projekten und der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich mit uns identifizieren möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Database Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder dein Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik. Hebe relevante Programmierkenntnisse, insbesondere in Python und SQL, hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Junior Database Developer interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Optimierung von Geschäftsprozessen beitragen können.
Projekte und Erfahrungen: Füge Beispiele für Projekte hinzu, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit künstlicher Intelligenz oder Datenbankentwicklung zu tun haben. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar und professionell formuliert sind. Verwende eine präzise Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig, also zeige dies in deiner Bewerbung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-hoi GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Datenbankentwicklung und Programmierung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu MS SQL, Python und Machine Learning vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend für diese Rolle. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Da die Stelle eine hohe Lernbereitschaft erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie du dich kontinuierlich weiterbildest. Nenne spezifische Kurse oder Projekte, an denen du teilgenommen hast, um deine Kenntnisse in KI und Datenbanktechnologien zu erweitern.
✨Stelle Fragen zum Unternehmen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den aktuellen IT-Projekten oder wie das Team die Nutzung von KI in der Kreuzfahrtvermittlung plant.
