Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den Content-Prozess und koordiniere Autor:innen fĂĽr spannende B2B-Projekte.
- Arbeitgeber: Leadeffect ist ein dynamisches Team, das B2B-IT-Unternehmen bei der Sichtbarkeit hilft.
- Mitarbeitervorteile: 100 % Remote-Arbeit, moderne Tech-Ausstattung und regelmäßige Teamevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams, wo deine Ideen zählen und du direkt am Erfolg mitwirkst.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im SEO-Content Management und ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kein Abschlusszwang; wir schätzen deine Leistung über deinen Titel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Content-Manager:in (Vollzeit oder Teilzeit) unterstützt du uns dabei, die Sichtbarkeit von B2B-IT-Unternehmen in den organischen Suchergebnissen durch strategische und hochqualitative Content-Produktion in Zusammenarbeit mit einem Autor:innen-Team zu optimieren. Wir sind ein verhältnismäßig kleines Team und du bist bei uns nicht nur eine Nummer unter vielen, sondern ein zentraler Teil des Unternehmens. Du bist von deinem ersten Tag an direkt aktiv involviert und wirkst am Erfolg unserer Projekte mit.
Tätigkeiten
- Alles im Blick behalten: Management des Content-Prozesses & Koordination der Autor:innen mit Tools wie Asana und ĂĽber Google Chat
- Kunden betreuen & beraten: eigenständige Betreuung der Content-Produktion für Kundenprojekte, Ansprechpartner:in für Fragen
- Strategisch planen: Planung des Contents nach SEO-Best-Practices & mit tiefem Verständnis für die Themen des Kunden, Erstellung von Content-Plänen
- Textqualität: sicherstellen, dass der Content höchsten Qualitätsansprüchen gerecht wird & unsere Kunden sowie deren Kunden überzeugt
- Einsatz von KI: langfristiges Vorantreiben der sinnvollen Optimierung des Content-Prozesses mithilfe von KI-Tools
- Deadlines & Zahlen kennen: alle Fristen im Team & gegenüber den Kunden im Blick behalten, zügig planen & planmäßig umsetzen
- Selbstständig arbeiten: 100 % we got your back; 0 % Mikromanagement
Anforderungen
- Mind. 2-3 Jahre Erfahrung im Bereich SEO-Content Management und/oder Online-Redaktion
- Erfahrung mit der Erstellung & dem Redigieren von Online- bzw. SEO-Texten
- Erfahrung mit B2B-relevanten und/oder IT- und Software-Themen
- Digitale Affinität & Interesse für neue Tools sowie KI
- Hohes Bewusstsein für Textqualität, ausgezeichnetes Sprachgefühl & Top-Rechtschreibkenntnisse
- Offenheit, Kontaktfreude & Kommunikationsstärke gegenüber Kunden & im (Remote-)Team
- Zuverlässige & organisierte Arbeitsweise bei der Planung & Steuerung von Projekten
- "Reindenken können" in Zielgruppeninsights & komplexe IT-Produkte
- Leistungsorientierung & Engagement fĂĽr deinen Verantwortungsbereich
- Deutsche (Muttersprachler:in) & englische Sprachkenntnisse (Business-Level)
- Proaktives Mindset, lösungsorientiertes Denken & Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Nice-to-haves
- Erfahrung mit Projektmanagement-Tools wie Asana oder Trello sowie Google Docs
- Erfahrung mit dem Einsatz von KI in der Content-Produktion
- Fundiertes Fachwissen zu IT- und Software-Themen
- Fundiertes SEO-Fachwissen (Keywordanalysen, Briefing-Erstellung, SEO-Tools, etc.)
- Grundsätzliches Verständnis für digitale Workflows & Remote-Arbeitsweise
- Kein Abschlusszwang; für uns zählt deine Leistung, nicht dein Titel
Warum Leadeffect?
- Leistung lohnt sich: Je nach Erfahrung und Seniorität bieten wir dir ein Jahresgehalt (Vollzeit) von bis Euro.
- 100 % Remote möglich: Du kannst dir aussuchen, ob du im Büro in Hamburg oder von zu Hause aus arbeiten möchtest. Ca. 1x im Monat solltest du in Hamburg vorbeischauen. Unterkunft bezahlen wir.
- Tech-Stack: Damit du optimal arbeiten kannst, stellen wir dir deine Ausstattung – vom MacBook bis zu weiteren Arbeitsutensilien.
- Entwickle dich weiter: Mit unserer Inhouse-Lernplattform und verschiedenen Weiterbildungsoptionen wirst du zum Profi im B2B-Marketing.
- Teamevents: Wir veranstalten regelmäßig Teamevents und ermöglichen dir auch Workations.
Bewerbungsprozess
Du bewirbst dich direkt über instaffo bei uns oder schreibst uns eine Mail inklusive CV. Wir bestätigen dir den Eingang deiner Bewerbung, setzen uns im Team zusammen und schauen uns dein Profil an – nicht wundern, das kann ein paar Tage dauern. Wir melden uns bei dir – und vereinbaren einen Call, damit wir uns persönlich kennenlernen und checken können, ob die Chemie stimmt. Du bekommst eine Probeaufgabe von uns, die du innerhalb einer Woche (bzw. nach Absprache) erledigen kannst – wir prüfen das Ergebnis und melden uns bei dir. Wenn das Ergebnis passt, lernst du in einem weiteren Call das Team kennen – dann schlafen wir eine Nacht über unseren Eindruck und schließen uns wieder kurz. Wenn es dann immer noch auf beiden Seiten passt, laden wir dich zu uns ins Büro ein, damit wir dir einen detaillierten Einblick in deinen Verantwortungsbereich geben können – Kaffee haben wir natürlich auch. Oder Tee.
Und dann?
Willkommen im Team! Falls du noch Fragen hast, melde dich einfach bei uns – entweder via PM oder per Mail. Grundsätzlich gehen wir pragmatisch mit Bewerbungen um. Dein Profil ist uns wichtiger als ein stylishes Anschreiben. Also bewirb dich direkt über "Jetzt bewerben" oder schick uns deinen CV.
Content-Manager:in im B2B- Arbeitgeber: Leadeffect GmbH
Kontaktperson:
Leadeffect GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content-Manager:in im B2B-
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den B2B-IT-Themen auseinandersetzt, die für die Position relevant sind. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Sichtbarkeit der Kunden beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Fähigkeiten im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Asana oder Google Docs. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anführen, um zu zeigen, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und bringe eigene Ideen zur Optimierung des Content-Prozesses mit, insbesondere in Bezug auf den Einsatz von KI. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Innovationskraft, die in einem kleinen Team besonders geschätzt wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content-Manager:in im B2B-
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Content-Manager:in im B2B zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrung im SEO-Content Management und deine Kenntnisse in der IT-Branche.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Content-Management und in der Kundenbetreuung belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
Zeige deine digitale Affinität: Erwähne deine Erfahrungen mit Projektmanagement-Tools wie Asana oder Trello sowie deinen Umgang mit KI-Tools in der Content-Produktion. Dies zeigt, dass du mit modernen Arbeitsmethoden vertraut bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leadeffect GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf SEO-Themen vor
Da die Position stark auf SEO-Content Management fokussiert ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Best Practices im Bereich SEO vertraut machen. Ăśberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du viel mit Kunden und deinem Team kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Deine Offenheit und Kontaktfreude sind entscheidend!
✨Demonstriere dein Projektmanagement-Know-how
Da du für das Management des Content-Prozesses verantwortlich bist, solltest du deine Erfahrungen mit Tools wie Asana oder Trello hervorheben. Erkläre, wie du Projekte organisiert und Deadlines eingehalten hast, um den Erfolg deiner bisherigen Arbeiten sicherzustellen.
✨Sei bereit für eine Probeaufgabe
Im Bewerbungsprozess wirst du eine Probeaufgabe erhalten. Nutze diese Gelegenheit, um deine Fähigkeiten in der Content-Produktion und -Redaktion zu demonstrieren. Achte darauf, dass deine Arbeit sowohl qualitativ hochwertig als auch strategisch durchdacht ist.
