Bauleiter/in 80-100 %

Verantwortung mit Weitblick

Einleitung: Sie möchten Ihre berufliche Entwicklung in einem Umfeld fortsetzen, das von fachlicher Exzellenz, unternehmerischer Verantwortung und einem respektvollen Miteinander geprägt ist? Sie schätzen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und übernehmen Aufgaben mit Weitblick, Engagement und einem hohen Mass an Eigenverantwortung. Dann eröffnet sich Ihnen eine anspruchsvolle Perspektive mit Gestaltungsfreiheit, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und strategischer Wirkungskraft.

Unser Mandant ist ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich Bau und Immobilien mit Sitz in einer hervorragend angebundenen Region im Schweizer Mittelland. Mit einem agilen und eingespielten Team realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Bauvorhaben und verfolgt dabei konsequent höchste Ansprüche an Qualität, Nachhaltigkeit und unternehmerisches Denken. Als strategischer Partner identifiziert und entwickelt das Unternehmen gezielt Potenziale in Arealen, Liegenschaften und Bauvorhaben, mit dem Fokus auf die nachhaltige Schaffung von hochwertigem Wohnraum, insbesondere durch kleinere bis mittlere Neubauprojekte.

Der unternehmerische Erfolg wird dabei nicht allein an der Einhaltung von Terminen und Budgets gemessen, sondern vor allem an der Qualität der Zusammenarbeit, geprägt von Vertrauen, Verlässlichkeit und gegenseitiger Wertschätzung.

Wir suchen eine souveräne Persönlichkeit mit ausgewiesener Erfahrung in der Bauleitung, fundiertem technischem Verständnis und einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.

Ihr Verantwortungsbereich: In der Funktion als Bauleiter/in übernehmen Sie die operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Bauprojekte, von der Entwicklung über die Ausführungsplanung bis hin zur erfolgreichen Übergabe. Sie koordinieren sämtliche Projektbeteiligten, stellen die Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben sicher und führen interne sowie externe Teams mit Fachkompetenz und Klarheit. Sie erstellen Ausschreibungen, verhandeln mit Unternehmern, führen die Bauadministration und steuern sämtliche Prozesse der Realisierung. Darüber hinaus bringen Sie Ihre Erfahrung und Ideen aktiv ein, um Planungs- und Ausführungsprozesse kontinuierlich zu optimieren.

Ihre Persönlichkeit: Sie verfügen über eine Ausbildung als dipl. Bauleiter/in, dipl. Techniker/in HF Hochbau, Architekt/in oder über eine gleichwertige Qualifikation, idealerweise mit erworbener Praxis im Schweizer Markt. Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung wird vorausgesetzt, ergänzende Kenntnisse in der Projektleitung sind von Vorteil. Sie kennen die regionalen Abläufe und regulatorischen Rahmenbedingungen und agieren souverän im Schweizer Bauumfeld. Ihr Denken ist unternehmerisch, Ihre Arbeitsweise geprägt von Struktur, Verlässlichkeit und Lösungsorientierung. Sie übernehmen Verantwortung mit Weitblick und Integrität und behalten auch in anspruchsvollen Projektphasen den Überblick. Persönlich überzeugen Sie durch organisatorisches Geschick, ausgeprägten Teamgeist sowie ein sicheres, professionelles Auftreten gegenüber internen wie externen Anspruchsgruppen. Der routinierte Umgang mit gängiger Bauadministrations- und Projektsoftware sowie die Bereitschaft zu Einsätzen an unterschiedlichen Standorten werden vorausgesetzt.

Ihre Perspektiven: Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit grossem Gestaltungsspielraum in einem stabilen, zukunftsorientierten Umfeld. Unser Mandant bietet Ihnen moderne Arbeitsbedingungen, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander, das von Offenheit, Vertrauen und gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Ihre Ideen sind willkommen, Eigeninitiative, Mitdenken und unternehmerisches Handeln werden ausdrücklich gefördert. In diesem anspruchsvollen und dynamischen Arbeitsumfeld eröffnen sich Ihnen ausgezeichnete Möglichkeiten, Ihre fachlichen Fähigkeiten gezielt weiterzuentwickeln und Ihre Erfahrung gewinnbringend einzubringen. Neben einer leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie zeitgemässe Arbeitsmodelle, Weiterbildungsangebote sowie Zusatzleistungen wie ein Gratisparkplatz und die Möglichkeit zum Homeoffice. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Innovationsfreude und einem respektvollen, lösungsorientierten Umgang auf Augenhöhe.

Wenn Sie sich mit den Aufgabenstellungen identifizieren können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem Vermerk.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Roberto Oprandi gerne zur Verfügung.

Kontakt: oprandi & partner ag, personnel recruitment, Mettlenwaldweg 17, CH Herrenschwanden. Telefon +41 31 328 50 50.