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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und fördere ein Team von 12 Mitarbeitenden im Metallbau.
- Arbeitgeber: Die ESB ist ein soziales Unternehmen, das Menschen mit Unterstützungsbedarf hilft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jobticket warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld und fördere soziale Teilhabe.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer*in und Erfahrung in der Anleitung von Lernenden erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme weiterer Verantwortungsbereiche und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 67200 € pro Jahr.
Die Eingliederungsstätte Baselland ESB ist ein regional bedeutendes soziales Unternehmen und bietet Menschen mit Unterstützungsbedarf attraktive Ausbildungs- und Arbeitsplätze sowie verschiedene Wohnformen und Dienstleistungen an. Die ESB erbringt ihre Leistungen an 23 Standorten, 22 davon im Kanton Basel-Landschaft, einer im Kanton Basel-Stadt. Alle Aktivitäten verfolgen das Ziel, das selbstbestimmte Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen zu fördern.
Zur Ergänzung und Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. Juni oder nach Vereinbarung eine Gruppenleitung Metallbau 80% - 100%. Der Bereich Betriebe bietet Menschen mit einer Beeinträchtigung sowie Lernenden mit Unterstützungsbedarf in geschützten Arbeits- und Ausbildungsplätzen eine sinnvolle Arbeit, welche die gesellschaftliche Teilhabe und eine Tagesstruktur ermöglichen sowie Zugehörigkeit, Eigenständigkeit und Eigenverantwortung fördern. Im Metallbau am Standort Liestal führen wir anspruchsvolle Arbeiten für Industrie- und Privatkunden durch, bilden jährlich Lernende aus und fördern Menschen mit Unterstützungsbedarf individuell in ihrem handwerklichen Können.
Das bewirken Sie bei uns:
- Anleiten, Begleiten und Fördern von rund 12 Mitarbeitenden und Lernenden mit Unterstützungsbedarf im Bereich Metallbau
- Planen und Durchführen individueller Ausbildungssequenzen sowie Fördern der Mitarbeitenden entsprechend ihrer Ressourcen
- Erstellen von Berichten, Dokumentationen für IV und Kanton
- Verantwortung für die komplette Auftragsabwicklung
- Aktive Beteiligung in der Produktion, insbesondere anspruchsvolle Schweissarbeiten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen
- Langfristige Perspektive mit der Möglichkeit zur schrittweisen Übernahme weiterer Verantwortungsbereiche
Das bieten wir Ihnen:
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem lebhaften, sozialen und wertschätzenden Umfeld
- Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie aktiv und innovativ mitgestalten können
- Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Klientenbetreuung
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung
- Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Preiswerte, ausgewogene Verpflegung aus der hauseigenen Küche
- ESB-Familienzulage (zusätzlich zur Kinder- oder Ausbildungszulage)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer*in EFZ mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung, idealerweise als Berufsbildner*in
- Sehr gute Kenntnisse im Schweissen, idealerweise mit gültiger Schweisserprüfung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
- CAD-Kenntnisse zur Erstellung von Kundenzeichnungen (von Vorteil)
- Interesse und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen mit unterschiedlichstem Unterstützungsbedarf
- Hohe Empathie sowie die Fähigkeit, Regeln und Normen in herausfordernden sozialen Situationen klar und konsequent durchzusetzen
- Coaching-Kompetenzen für soziale Themen
- Sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Flair für administrative Tätigkeiten
- Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, das Auftragsvolumen nachhaltig auszubauen sowie eine innovative, konstruktive Lösungssuche bei wechselndem Arbeitsvolumen
Arbeitsort: Betriebe Liestal, Eichenweg 8, Liestal
Interessiert? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Adrian Lüdi, Telefon: [Telefonnummer].
Gruppenleitung Metallbau 80% - 100% Arbeitgeber: Eingliederungsstätte Baselland ESB
Kontaktperson:
Eingliederungsstätte Baselland ESB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Metallbau 80% - 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Metallbau-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Projekte und Werte der Eingliederungsstätte Baselland ESB. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Mission verstehst und bereit bist, aktiv zur Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Coaching-Kompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Menschen mit Unterstützungsbedarf erfolgreich angeleitet und gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Metallbau und die Arbeit mit Menschen. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Portfolio vor, das deine bisherigen Arbeiten und Erfolge im Metallbau dokumentiert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Metallbau 80% - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Eingliederungsstätte Baselland ESB. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Metallbau und deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Unterstützungsbedarf hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position der Gruppenleitung Metallbau interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Förderung der Mitarbeitenden beitragen können.
Dokumentation überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen, vollständig und aktuell sind. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und formale Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eingliederungsstätte Baselland ESB vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Aufgaben der Gruppenleitung im Metallbau und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Empathie und Coaching-Kompetenzen
Da die Stelle die Anleitung von Mitarbeitenden mit Unterstützungsbedarf umfasst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und zum Coaching zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Menschen in herausfordernden Situationen gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Metallbau, insbesondere im Schweißen, klar kommunizierst. Wenn du eine gültige Schweißerprüfung hast, erwähne dies unbedingt. Falls nicht, zeige deine Bereitschaft, diese zu absolvieren.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und Zielen der Eingliederungsstätte Baselland stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens, Menschen mit Beeinträchtigungen zu unterstützen.
