Recruitment Team Lead - Personalberatung (m/w/d)

Nach einem Jahr als 360° Recruitment Consultant in einer Personalberatung möchtest Du den nächsten Schritt wagen und dir dein eigenes Team aufbauen?

Dann steige bei uns als Recruitment Team Lead (m/w/d) ein!

Wer ist Amoria Bond?

Wir sind eine internationale, spezialisierte Personalberatung und bieten unseren zahlreichen Kunden und unserem globalen Netzwerk an Fach- und Führungskräften eine breite Palette an Personallösungen.

Wir sind eines der am schnellsten wachsenden Privatunternehmen in Europa und blicken auf eine weltweite Expansion, starkes internes Wachstum und transparente Aufstiegsmöglichkeiten – sowie kontinuierliche Investitionen in unsere Unternehmenskultur und unser branchenführendes Training.

Das bieten wir Dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Fixgehalt + ungedeckelte Provision
• Ein aktuelles Firmenhandy
• Unvergessliche Incentive-Trips nach Dubai, Barcelona, Las Vegas, New York, Mailand…
• Monatliche Lunch Clubs in Kölns renommiertesten Restaurants
• Charity Days
• Leadership Konferenzen
• Charity Days
• Flache Hierarchien und einen transparenten Aufstiegsplan
• Zuschuss für persönliche Entwicklung und 24/7 wellbeing hub
• Duvet Days (Urlaub ohne Vorankündigung)

Deine Aufgaben:

• Du betreibst aktives Business Development, baust deine Region und deinen Nischenmarkt aus
• Du formulierst Stellenanzeigen und veröffentlichst diese auf verschiedenen Plattformen (LinkedIn, Xing, Freelancer.de)
• Du führst Vertragsverhandlungen und bist die Schnittstelle zwischen Kunde und Kandidat
• Du bist verantwortlich für das Bewerbermanagement, qualifizierst geeignete Bewerber, interviewst diese und holst dir weitere Leads/Referenzen ein
• Du bist für den kompletten Full-Cycle-Prozess verantwortlich, um Kunde und Bewerber den optimalen Rekrutierungsprozess bieten zu können
• Du bist deine Marke und baust dir deine ganz eigene social Brand auf
• Du baust dir nach der Einarbeitungszeit dein eigenes Team auf (du führst Interviews und selektierst die für dich passenden Teammitglieder)
• Du bist Mentor für deine Rookies und unterstützt sie dabei durchzustarten
• Du führst 1-2-1s, analysierst die Zahlen und bist dafür zuständig, dass dein Team den Markt erobert!

Das bringst du mit:

• Du hast mindestens 1 Jahr 360° Recruiting Erfahrung
• Du bist offen, freundlich und kommunikativ
• Du hast eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
• Du bist lösungsorientiert, organisiert und motiviert
• Du bist proaktiv und kannst auch kritische Gespräche führen sowie für deine Teammitglieder einstehen
• Du telefonierst gerne und knüpfst gerne Kontakte
• Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du hast im Optimalfall eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium

Bereit für den fliegenden Start? Dann bewirb dich jetzt!

Sende deinen Lebenslauf einfach an lisa.oliveira@amoriabond.com

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Amoria Bond als Arbeitgeber setzt sich für Vielfalt und Gleichberechtigung ein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidat:innen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Erfahrung – gerne entgegennehmen.