Chefarzt Geriatrie (m/w/d)

Standort: Raum Stuttgart – Klinik der Regel- und Schwerpunktversorgung mit geplanter Erweiterung der Altersmedizin

Starttermin: nach Vereinbarung

Zur Position: Im Rahmen einer strukturellen Weiterentwicklung wird an einem traditionsreichen Klinikstandort mit umfassendem Fachspektrum eine eigenständige geriatrische Hauptabteilung neu geschaffen. Ziel ist es, eine patientennahe und gleichzeitig zukunftsfähige Altersmedizin aufzubauen, die sowohl die Akutversorgung älterer Menschen als auch rehabilitative Aspekte umfasst. Die Klinik versorgt jährlich über 77.000 stationäre Patienten und bietet ein modernes medizinisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem starken interprofessionellen Miteinander. Die neue geriatrische Fachabteilung wird eng mit den vorhandenen Bereichen zusammenarbeiten, eine geriatrische Institutsambulanz und perspektivisch ein alterstraumatologisches Modul ergänzen das Versorgungsportfolio.

Ihre Aufgaben:

• Medizinische, strategische und organisatorische Verantwortung für die neu zu etablierende Fachabteilung
• Strukturierter Aufbau eines eigenständigen geriatrischen Versorgungsbereichs mit multiprofessioneller Teamausrichtung
• Entwicklung von Standards, Behandlungspfaden und Kooperationsstrukturen innerhalb der Klinik und im regionalen Netzwerk
• Gestaltung einer modernen Führungskultur mit Fokus auf Motivation, Transparenz und Förderung individueller Stärken
• Repräsentation der Fachabteilung gegenüber internen und externen Partnern
• Förderung des ärztlichen Nachwuchses durch strukturierte Weiterbildung und Lehre

Was Sie mitbringen sollten:

• Facharztanerkennung in Innerer Medizin oder Allgemeinmedizin mit abgeschlossener Zusatzweiterbildung Geriatrie
• Erfahrung im geriatrischen Setting, idealerweise mit Personalverantwortung
• Begeisterung für den Auf- und Ausbau neuer Strukturen sowie Interesse an Prozessentwicklung
• Integrative Führungspersönlichkeit mit Fingerspitzengefühl und Klarheit in der Kommunikation
• Überdurchschnittliches Engagement für eine qualitätsorientierte, menschlich zugewandte Altersmedizin
• Bereitschaft, neue Impulse zu setzen und sektorenübergreifende Versorgungsmodelle aktiv mitzugestalten

Was Sie erwartet:

• Eine gestalterische Leitungsaufgabe mit hohem Innovationspotenzial
• Aufbau und Profilierung eines neuen Fachbereichs mit Rückendeckung durch Klinikleitung und Träger
• Technisch modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit laufenden Investitionen in Infrastruktur (z. B. neuer Funktionsbau)
• Kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und guter interdisziplinärer Anbindung
• Vielfältige Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, auch für das von Ihnen aufgebaute Team
• Vergütung nach einem attraktiven, leistungsbezogenen Modell mit zusätzlicher Beteiligung an betrieblichen Vorteilen (u. a. Bike-Leasing, Rabatte, Gesundheitsangebote)
• Arbeitsplatz in einer Region mit hoher Lebensqualität und gutem Anschluss an Ballungsräume

Wenn Sie mit Erfahrung und Vision den Aufbau einer eigenständigen geriatrischen Fachabteilung prägen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sie sind interessiert an diesem Angebot? Erste Auskünfte zu diesem oder alternativen Angeboten, auch in Ihrer Nähe, erteilt Ihnen gern unser Berater und Geriater Marian Schöllner unter der Telefonnummer 030/20678945.