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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Installation, Konfiguration und Administration von SAP-Systemen.
- Arbeitgeber: Führende europäische Management- und Technologieberatung mit über 50.000 tech-affinen Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das digitale Europa mit innovativen Technologien und einem starken Teamspirit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaft, SAP-Zertifizierungen und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft. Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?
Du bist verantwortlich für:
- die Installation, Konfiguration, Migration und Administration von SAP-Systemen
- die Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft
- aktive Mitwirkung in SAP-Projekten und Evaluierung technologischer Innovationen für den IT-Betrieb
- Implementierung von SAP Cloud Technologien und Beratung unserer Kunden
- Unterstützung des Teams im 2nd und 3rd Level Support
- Überwachung und Wartung der SAP Systeme
In dieser Position arbeitest du überwiegend hybrid, regelmäßige Dienstreisen sind nicht erforderlich.
Du verfügst über:
- ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften
- eine aktuelle C_DBADM oder C_TADM Zertifizierung
- mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und der Konfiguration von SAP Systemen
- fundierte Kenntnisse über SAP HANA Datenbanken und S/4 HANA Systeme sowie idealerweise zusätzliche Expertise in SAP BTP und SAP Integration Suite
- gute Deutschkenntnisse (ab B2 Niveau) sowie Englischkenntnisse
Wir bieten:
- umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
- hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
- 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
- Unterstützung bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
- Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt. Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitaler Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.
Administrator SAP Basis und Betrieb (w/m/d) Arbeitgeber: Sopra Steria
Kontaktperson:
Sopra Steria HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Administrator SAP Basis und Betrieb (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der SAP-Technologien. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, insbesondere zu SAP HANA und S/4 HANA. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor. Übe typische Fragen und Szenarien, die in einem Interview für eine Position im SAP-Bereich gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als Administrator ist Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung unter Beweis stellen, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Administrator SAP Basis und Betrieb (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen mit SAP-Systemen, insbesondere deine Kenntnisse in SAP HANA und S/4 HANA. Zeige auf, wie deine Zertifizierungen (C_DBADM oder C_TADM) dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft beitragen kannst. Gehe auch auf deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen im 2nd und 3rd Level Support ein.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Unternehmenskultur und Werte des Unternehmens. Betone in deiner Bewerbung, wie du zur Vielfalt und zum Teamspirit beitragen kannst und dass du die Duzkultur schätzt.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar darstellst. Wenn du über B2-Niveau in Deutsch verfügst, erwähne dies explizit und gib Beispiele, wie du diese Sprachkenntnisse in der Vergangenheit genutzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sopra Steria vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position tiefgehende Kenntnisse in SAP-Systemen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Installation, Konfiguration und Migration von SAP-Systemen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit Herausforderungen konfrontiert, die schnelles Denken und effektive Problemlösungsstrategien erfordern. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme im SAP-Betrieb gelöst hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung von Teamarbeit, Vielfalt und sozialer Verantwortung verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Stelle Fragen zu den verfügbaren Trainings und Zertifizierungen, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt auch, dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
