Mitarbeiter:in Identity & Access Management (all genders)
Mitarbeiter:in Identity & Access Management (all genders)
Im exklusiven Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter:in im Identity & Access Management (all genders).
Arbeitsort Köln oder Tübingen, bis zu 50% remote möglich
Unser Kunde ist eine international agierende gemeinnützige Organisation, die sich der Unterstützung von Patienten mit schweren Krankheiten widmet. Mit einem engagierten Team von über 1.300 Mitarbeitenden setzt sich die Organisation täglich dafür ein, lebensrettende Möglichkeiten zu schaffen. Der starke Zusammenhalt und die gemeinsame Mission prägen die Unternehmenskultur und ein familiäres Arbeitsumfeld.
Aufgaben:
- Administration von Identitäten und Zugriffsrechten entlang des gesamten User Lifecycles
- Beratung von Fachbereichen und IT-Abteilungen im Bereich Identity & Access Management (IAM).
- Durchführung von Schulungen und Workshops zu IAM-Themen (Prozesse, Software, Rollenmodelle etc.) sowie Weiterentwicklung des Schulungskonzepts in Zusammenarbeit mit der Product Owner:in.
- Fachliche Unterstützung der Product Owner:in bei Aufgaben wie der Prüfung von Berechtigungskonzepten und der Durchführung von Rezertifizierungen.
- Test von neuen Releases und relevanten Änderungen innerhalb des IAM-Systems.
- Analyse bestehender IAM-Prozesse, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Mitarbeit bei der Pflege der Prozessdokumentation.
- Bearbeitung von Serviceanfragen und Tickets im Bereich IA
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
- Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich.
- Kenntnisse im Bereich Identity & Access Management, idealerweise mit Erfahrung in Garancy, Nexis sowie Active Directory.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere in der verständlichen Vermittlung technischer Inhalte an fachfremde Zielgruppen.
- Hohes Maß an Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit.
Benefits:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem sinnstiftenen Unternehmen
- Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot
- 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
- Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Kontaktperson:
CENTOMO GmbH & Co. KG HR Team