Maschinenführer Zargenfertigung (m/w/d)

Maschinenführer Zargenfertigung (m/w/d)

Trierweiler Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bediene und optimiere hochmoderne Produktionsanlagen in der Zargenfertigung.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Türproduktion.
  • Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Events.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung in wenigen Minuten ohne Anschreiben über Workwise möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Über Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH

Unser Unternehmen ist Teil der Firmengruppe, die mit mehr als 1.200 Mitarbeitern auf eine über 60-jährige Tradition eines gewachsenen Familienunternehmens zurückblickt. Als Spezialist für montagefertige Innentüren und Zargen aus Holzwerkstoffen in den unterschiedlichsten Oberflächen und Designs gehören wir zu einem der größten und international agierenden Markenherstellern von Türelementen.

Wo sich Anforderungen im Arbeitsumfeld stetig ändern und Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Motivation erfordern, sind Verlässlichkeit, Sicherheit und Gesundheit die Eckpfeiler einer langfristigen Zusammenarbeit. Dafür bieten unter anderem ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und ein umfassendes Gesundheitsmanagement, welches die Belastung am Arbeitsplatz ausgleicht. Angeleitete Bewegungsangebote, Massage oder der tägliche Obstkorb sind nur einige Beispiele. Darüber hinaus werden berufstätige Eltern bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Flexible Arbeitszeitkonten, Teilzeitarbeit schaffen mehr gemeinsame Familienzeit und Zufriedenheit. Dass dies gelingt zeigt auch die Statistik: 46 % unserer Mitarbeiter sind länger als 10 Jahre im Unternehmen – und bleiben gerne.

Was bieten wir Ihnen?

  • Ein sicherer Arbeitsplatz - Seit 1956 am Start und kein Ende in Sicht
  • 28 Tage Urlaub und zusätzlich einen halben Tag für den 24. und 31.12.
  • Keine Wochenendarbeit und 2-Schichtsystem
  • Bei uns gibt es Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie Prämien für die Werbung neuer Kolleg*innen, on top zu Ihrer Vergütung
  • Eine übergesetzliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir bieten Massagen, eine Laufgruppe und einen Betriebsarzt
  • Rabatte über Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte auf unsere eigenen Produkte
  • Dienstrad-Leasing, vergünstigte Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
  • Bezuschusstes Deutschlandticket - Pendeln war noch nie so günstig
  • Eine Kantine mit Top Essen, für einen schmalen Taler
  • Sommerfeste und weitere Events lassen Kolleg:innen oftmals zu Freund:innen werden
  • Wir unterstützen Ihre Ambitionen auch mit Fort- und Weiterbildungen, durch inhouse und extern Schulungen

Was erwartet Sie?

  • Sie bedienen, rüsten, und übernehmen das An- und Abfahren unserer technisch hochmodernen vollautomatisierten Produktionsanlagen
  • Sie führen Inprozesskontrollen durch
  • Sie bewerten Fehler und reagieren eigenständig auf Qualitätsabweichungen
  • Sie warten, halten Instand und optimieren
  • Sie analysieren und beheben Störungen

Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben eine Ausbildung zum Anlagen- und Maschinenführer (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Schreiner (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich abgeschlossen und bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich mit
  • Sie besitzen technisches Verständnis und verstehen komplexe Zusammenhänge
  • Sie sind strukturiert, verfügen über Problemlösekompetenz und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Sie sind bereit im 2-Schichtsystem zu arbeiten

Maschinenführer Zargenfertigung (m/w/d) Arbeitgeber: Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH

Die Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der auf eine über 60-jährige Tradition als Familienunternehmen zurückblickt und seinen Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz sowie zahlreiche Vorteile bietet. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Zudem sorgt die langjährige Mitarbeiterbindung von 46 % für ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Kollegen oft zu Freunden werden.
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Kontaktperson:

Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Maschinenführer Zargenfertigung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Technologien und Maschinen in der Zargenfertigung. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit integrieren kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Störungen erfolgreich behoben hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In einem 2-Schichtsystem ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen. Bereite dich darauf vor, dies im Gespräch zu betonen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den angebotenen Weiterbildungen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maschinenführer Zargenfertigung (m/w/d)

Technisches Verständnis
Erfahrung im Umgang mit vollautomatisierten Produktionsanlagen
Fähigkeit zur Durchführung von Inprozesskontrollen
Problemlösekompetenz
Eigenverantwortung
Strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen
Analyse- und Störungsbehebungskompetenz
Flexibilität für Schichtarbeit
Teamfähigkeit
Handwerkliches Geschick
Qualitätsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Maschinenführer Zargenfertigung zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere deine Ausbildung und Berufserfahrung im handwerklich-technischen Bereich sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit Produktionsanlagen.

Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Qualifikationen du mitbringst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen und Verständnis für komplexe Zusammenhänge zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu den Maschinen und Produktionsanlagen zu beantworten, die du bedienen wirst.

Erfahrungen betonen

Hebe deine mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Maschinenführung oder einem ähnlichen Bereich hervor. Erzähle von konkreten Situationen, in denen du Probleme gelöst oder Qualitätsabweichungen erfolgreich behandelt hast.

Flexibilität und Teamarbeit ansprechen

Da das Unternehmen Wert auf Flexibilität legt, solltest du deine Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem betonen. Zeige auch, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, dich in ein bestehendes Team zu integrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Informiere dich über die Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wohlbefinden am Arbeitsplatz.

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