Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden von Angebot bis Rechnung und unterstütze das Vertriebsteam.
- Arbeitgeber: Inhabergeführtes Unternehmen in Hamburg, spezialisiert auf Werbeartikel mit globalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, unbefristeter Vertrag, Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit in einem familiären Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse, MS Office sicher, gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten, Einzelbüro nach der Einarbeitung möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team! Junior Vertriebsmitarbeiter / Vertriebsassistenz (m/w/d) für Werbeartikel im Innendienst in Vollzeit.
Standort: Hamburg
Dein zukünftiges Aufgabengebiet:
- Kundenbetreuung von der Angebotserstellung über die Auftragsabwicklung bis zur Rechnungsstellung
- Kommunikation mit Kunden und Lieferanten-Partnern per Telefon und E-Mail
- Betreuung und Entwicklung eines eigenen, definierten Kundenstammes
- Erreichen der Umsatz- und Entwicklungsziele
- Unterstützung des Vertriebsteams bei Anfragen und Projekten
Du bringst mit:
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischen Kenntnissen
- Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb von Vorteil
- sicherer Umgang mit MS Office
- hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise
- gutes Selbstmanagement, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
- Deutsch fließend in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit mit Organisationstalent, mit guter Fähigkeit zur Kommunikation und Begeisterung für Teamarbeit.
Deine Vorteile:
- ein wettbewerbsfähiges Gehalt
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und zeitweise mobiles Arbeiten
- 28 Tage Jahresurlaub
- kurze Entscheidungswege mit der Chance, Dinge mitzugestalten
- eigenverantwortliches Arbeiten
- eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem großartigen Team, das sich auf Dich freut
- eine umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen
- auf Wunsch ein Einzelbüro nach der Einarbeitung
Du bist interessiert? Dann freuen wir uns, Dich als Quereinsteiger oder mit Berufserfahrung oder direkt nach Deiner Ausbildung kennenzulernen. Bewirb Dich per E-Mail mit Anschreiben, Lebenslauf und Referenzen unter b.stamm@top-display.de.
Du hast noch vorab Fragen? Dann melde Dich gern bei Berghe Stamm unter 040 611 609 0.
Über uns:
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Hamburg – für viele das Tor zur Welt, für unsere Kunden der Knotenpunkt in der Welt der Werbeartikel. Es erwartet Dich ein großartiges Team. Hier ist jede Menge Platz für Deine Ideen. Mit einem globalen Netzwerk aus über 200 Lieferanten-Partnern und als Mitglied im DIE6-Profinetzwerk wächst unser Leistungs- und Serviceportfolio stetig. Durch unsere persönliche Beratung sind wir für unsere Kunden ein engagierter, zuverlässiger Partner. Vom Werbeartikel bis zu POS-Aktionen und Vertriebskonzepten leisten wir einen überzeugenden Beitrag zum Erfolg unserer Kunden.
Kontaktperson:
top display International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Vertriebsmitarbeiter / Vertriebsassistenz (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Branche der Werbeartikel. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Produkte und deren Markt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vertrieb vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kundenorientierung und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit! In einem Vertriebsumfeld ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Betone in Gesprächen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Vertriebsmitarbeiter / Vertriebsassistenz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von Top Display, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Junior Vertriebsmitarbeiter darlegst. Betone deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit MS Office und Kundenbetreuung, hervorhebt.
Referenzen beifügen: Füge deinem Bewerbungsschreiben Referenzen hinzu, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Vertrieb unterstützen. Dies kann in Form von Empfehlungsschreiben oder Kontakten erfolgen, die bereit sind, für dich zu sprechen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei top display International GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Vertriebspositionen gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen im Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Kunden und Lieferanten ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und aktiv zuzuhören.
✨Hebe deine Kundenorientierung hervor
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und dem Team, indem du Fragen zur Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team interessiert bist.