Pflegefachkracht

Pflegefachkracht

Hannover Vollzeit Kein Home Office möglich
EMVIA Living GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Pflege von Bewohnern, Dokumentation digital mit Medifox.
  • Arbeitgeber: EMVIA LIVING ist ein führendes Unternehmen in der Pflegebranche in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Autoleasing, Wellpass Zuschuss, steuerfreier Sachbezug und individuelle Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar, Teamplayer mit Empathie.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit, 13 Gehälter.

in Langen (Geestland) | ab sofort | Teilzeit | Vollzeit Gehalt ab 3.803,00€ / Monat (Vollzeit) | 13 Gehälter | Zahlung nach Tarif Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Was wir Ihnen bieten:

  • Autoleasing. Sie wünschen sich ein neues Auto zu besten Konditionen?
  • Führerschein Darlehen Beantragen Sie ein Darlehen für Ihren Führerschein
  • Wellpass Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm (Eigenanteil von 20€/ mtl.)
  • ValueApp Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können
  • Corporate Benefits Rabatte für Ihren Online-Einkauf
  • Individuelle Weiterbildung / Fortbildung kostenlos
  • Kindergartenzuschuss Bis zu 50% Zuschuss

Was Sie bei uns erwartet:

  • Führende Unternehmensgruppe, die Maßstäbe in der Pflege setzt.
  • Individuelle Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner
  • Individuelle Betreuung und aktivierende Tagesgestaltung, orientiert an den Bedürfnissen der Bewohner
  • Präzise Dokumentation des Pflegeprozesses volldigital in Medifox (mit IPad)
  • Gewährleistung der Pflegequalität unter Einhaltung von Pflegestandards
  • Als Experte stehen Sie Bewohnern und Angehörigen jederzeit mit fachkundigem Rat zur Verfügung

Was Sie mitbringen:

  • Lust auf Innovation und Weiterentwicklung.
  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- oder Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau / Pflegefachkraft
  • Motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
  • Eigenständig, lösungsorientiert und zaubern unseren Bewohnern ein tägliches Lächeln ins Gesicht

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie unser Kurzbewerberformular – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Pflegefachkracht Arbeitgeber: EMVIA Living GmbH

Die EMVIA LIVING Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt ab 3.803,00€ pro Monat bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie Autoleasing, Zuschüsse für Wellness und Fitness sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem innovativen und unterstützenden Arbeitsumfeld in Langen (Geestland) haben Mitarbeiter die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, während sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der Bewohner leisten.
EMVIA Living GmbH

Kontaktperson:

EMVIA Living GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkracht

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflegebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die EMVIA LIVING Gruppe und ihre Werte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und teilst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Pflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du das Wohlbefinden der Bewohner gefördert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation für die Stelle! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in der Pflege arbeiten möchtest und was dich an der Position bei EMVIA LIVING besonders anspricht. Authentizität kann den Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkracht

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Problemlösungsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Grund- und Behandlungspflege
Fähigkeit zur aktiven Tagesgestaltung
Flexibilität
Kenntnisse im Umgang mit digitalen Pflegeanwendungen (z.B. Medifox)
Fachliche Beratungskompetenz
Zuverlässigkeit
Interesse an Innovation und Weiterentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die EMVIA LIVING Gruppe. Schau dir ihre Webseite an, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Pflegefachkraft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten, die du in der Pflege gesammelt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du zur EMVIA LIVING Gruppe beitragen kannst. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen hervor.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMVIA Living GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für den Pflegeberuf oder wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Das zeigt dein Engagement und deine Professionalität.

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du auf die Bedürfnisse von Bewohnern eingehst und wie du einfühlsam mit Angehörigen kommunizierst.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere die EMVIA LIVING Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Pflegequalität zu verbessern.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da individuelle Weiterbildung ein wichtiger Punkt in der Stellenanzeige ist, zeige dein Interesse an Fortbildungsmöglichkeiten. Frage konkret nach, welche Programme angeboten werden und wie du dich weiterentwickeln kannst.

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