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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze junge Menschen in ihrer beruflichen Orientierung im Bereich Gesundheit & Soziales.
- Arbeitgeber: ASH-Sprungbrett e.V. ist ein anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit Fokus auf Selbstbestimmung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertschätzendes Arbeitsumfeld und Unterstützung bei der Lebensbalance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem menschlichen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind pädagogische Kenntnisse und Erfahrung im Gesundheits- oder Sozialbereich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ab 01. September 2025 in Teilzeit verfügbar.
ASH-Sprungbrett e.V. ist Mitglied im Paritätischen NRW und nach DIN ISO 9001 zertifizierter und anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie ein regionaler, unabhängiger und gemeinnütziger Verein. Unserem Leitsatz „Hilfe zur Selbsthilfe“ folgen wir in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit. Wir unterstützen Menschen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
Als Arbeitgeber und Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ achten wir auf die Lebensbalance unserer Mitarbeiter: innen. Menschlichkeit und wertschätzender Umgang miteinander und mit unseren Teilnehmenden sind uns wichtig.
Zur Durchführung der Maßnahmen „Berufsvorbereitung“ (BvB) am Standort Bergheim suchen wir Ausbilder:innen/Anleiter:innen (m/w/d) im Fachbereich Gesundheit & Soziales, Pädagogik ab 01. September 2025 in Teilzeit (24 – 39 Std/Woche).
Fachanleiter:in (m/w/d) \"Gesundheit & Soziales\" - TZ/VZ - Übergang Schule-Beruf - Bergheim + Brühl (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)) Arbeitgeber: ASH-Sprungbrett, Integrationsbetrieb gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
ASH-Sprungbrett, Integrationsbetrieb gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachanleiter:in (m/w/d) \"Gesundheit & Soziales\" - TZ/VZ - Übergang Schule-Beruf - Bergheim + Brühl (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung))
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Fachanleiter:in im Bereich Gesundheit & Soziales. Besuche unsere Website, um mehr über die Werte und die Mission von ASH-Sprungbrett e.V. zu erfahren, damit du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Gesundheit und Soziales. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche zu sammeln. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Jugend- und Sozialarbeit beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Teilnehmenden zeigen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Werte von ASH-Sprungbrett e.V. in deinem persönlichen Gespräch. Betone, wie wichtig dir Menschlichkeit und ein wertschätzender Umgang sind, und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Unterstützung der Teilnehmenden beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachanleiter:in (m/w/d) \"Gesundheit & Soziales\" - TZ/VZ - Übergang Schule-Beruf - Bergheim + Brühl (Pflegefachmann/-frau (Ausbildung))
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ASH-Sprungbrett e.V. und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Projekte im Bereich Gesundheit und Soziales zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachanleiter:in im Bereich Gesundheit & Soziales zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im sozialen Bereich.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASH-Sprungbrett, Integrationsbetrieb gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und den Leitsatz von ASH-Sprungbrett e.V. und wie sie in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit umgesetzt werden. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, zur Selbsthilfe der Teilnehmenden beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen unterstützt hast, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Arbeit mit Jugendlichen und im sozialen Bereich zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Lebensbalance stellen
Da ASH-Sprungbrett e.V. großen Wert auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter legt, kannst du Fragen dazu stellen, wie das Unternehmen dies konkret umsetzt. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deinem Wohlbefinden.
✨Sei empathisch und kommunikativ
In der Rolle als Fachanleiter:in ist Empathie entscheidend. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellen kannst, indem du aktiv zuhörst und auf die Fragen des Interviewers eingehst. Dies wird dir helfen, eine Verbindung aufzubauen.
