KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS
KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS

KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte wichtige Kundenbeziehungen und entwickle digitale Assessments.
  • Arbeitgeber: APCT1_DE ist ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Bildung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kommunikationsstärke und Erfahrung im Account Management.
  • Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Vision teilen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

APCT1_DE

KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS Arbeitgeber: RELEVANT Managementberatung GmbH

Als Key Account Manager (m/w/d) für digitale Assessments bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer modernen Arbeitsumgebung in einer attraktiven Lage.
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Kontaktperson:

RELEVANT Managementberatung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS

Tip Nummer 1

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Bereich digitale Assessments zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über unsere Produkte und Dienstleistungen bei StudySmarter informierst. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Assessments hast und wie sie den Kunden helfen können.

Tip Nummer 3

Nutze Social Media, insbesondere LinkedIn, um dich mit anderen Key Account Managern und Branchenexperten zu vernetzen. Teile interessante Inhalte und beteilige dich an Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.

Tip Nummer 4

Erstelle eine Liste von Unternehmen, die ähnliche Dienstleistungen anbieten, und analysiere deren Ansätze. Dies kann dir helfen, innovative Ideen zu entwickeln, die du in deinem Vorstellungsgespräch präsentieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KEY ACCOUNT MANAGER (M/W/D) FÜR DIGITALE ASSESSMENTS

Verhandlungsgeschick
Kundenbeziehungsmanagement
Strategisches Denken
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Zielorientierung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Erfahrung im Bereich digitale Produkte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten für die Position des Key Account Managers zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten im Bereich digitale Assessments.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Erfolge hervorhebst, die deine Eignung für die Position unterstreichen. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich digitale Produkte und Kundenmanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige deine Leidenschaft für digitale Lösungen und Kundenbeziehungen.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lies alle Dokumente sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Formatierung, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RELEVANT Managementberatung GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über digitale Assessments und deren Bedeutung in der heutigen Geschäftswelt. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Schlüsselkunden gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Key Account Manager ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.

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