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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team, kümmere dich um Kunden und optimiere die Abläufe im Geschäft.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Getränkefacheinzelhändler mit über 600 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 6 Wochen Urlaub, Fahrradleasing und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte ein nachhaltiges Einkaufserlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Filialleitung (m/w/d) Herne
Bei uns stehst Du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir.
Respekt, Wertschätzung und Unterstützung sind neben unseren Kunden das Wichtigste.
Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken.
In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf rund 600 Filialen gewachsen und suchen Dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können.
Werde Teil unseres Verkaufs-Teams und trage dafür Sorge, dass unsere Vision wahr wird.
Deine Aufgaben:
- Als Filialleitung (m/w/d) bist du erster Ansprechpartner für Kunden, Verkäufer und Bezirksleiter.
- Du achtest stets darauf, dass die Getränke Hoffmann Qualitätsansprüche in Kundenorientierung, Warenpräsentation und -frische und Mitarbeiterzufriedenheit erreicht werden.
- Du bist für die Planung des kundenorientierten Personaleinsatzplanes zuständig.
- Du trägst die Verantwortung für das Bestellwesen und die Bestandsführung.
- Du optimierst die Abläufe im Tagesgeschäft und stellst einen reibungslosen Kassierablauf und Leergutannahme sicher.
- Du führst und motivierst Dein Team.
- Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und nimmst Reklamationen und Beschwerden entgegen.
Dein Profil
- Idealerweise hast du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und warst schon im Verkauf tätig.
- Du gehst offen und sympathisch auf jeden Kunden ein.
- Du handelst eigenverantwortlich und bist zuverlässig.
- Du bringst Freude am Verkauf und an der Weiterentwicklung der Filialemit.
Unser Angebot:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Volle 6 Wochen Urlaub und großzügige Sonderurlaubsregelungen.
- Fahrradleasing mit JobRad.
- Individuelle fachliche Weiterbildungen (ganz nach Deinem Bedarf).
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen.
- Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits.
- Ein offener und konstruktiver Umgang miteinander in einem freundlichen Team.
Kontaktdaten
Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal.
Getränke Hoffmann West GmbH & Co. KG
Am Weidendamm 1
15831 Blankenfelde-Mahlow
#J-18808-Ljbffr
Filialleitung (m/w/d) Herne Arbeitgeber: Getränke Hoffmann GmbH
Kontaktperson:
Getränke Hoffmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/d) Herne
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Getränkefachhandel. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für innovative Produkte und nachhaltige Einkaufserlebnisse hast, um zu zeigen, dass du zur Vision des Unternehmens passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice und Teammanagement zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und die Weiterentwicklung der Filiale. Überlege dir, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern würdest und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von Getränke Hoffmann zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/d) Herne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Getränke Hoffmann. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Filialleitung zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Verkauf und deine Fähigkeiten in der Teamführung.
Beispiele für Erfolge einfügen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge im Kundenservice und im Verkauf belegen. Zeige, wie du Probleme gelöst und dein Team motiviert hast.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das angegebene Online-Portal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränke Hoffmann GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanliegen eingegangen bist. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Teamführung betonen
Erzähle von deinen Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams. Betone, wie wichtig dir ein gutes Arbeitsklima ist und wie du dein Team unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Vertrautheit mit dem Sortiment
Informiere dich im Vorfeld über das Sortiment des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast und wie du diese effektiv präsentieren würdest.
✨Eigenverantwortung hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Entscheidungen getroffen hast, die zum Erfolg deines Teams oder Unternehmens beigetragen haben.
