(Senior) People & Talent Manager (d/f/m)

Löse mit vivenu die Probleme der Ticketing-Industrie!

Die vivenu Ticketing-Plattform schafft Lösungen für die Herausforderungen der Ticketing-Industrie. Renommierte Organisationen wie die Grammys, Schalke 04 und der Hockenheimring haben erkannt, dass die Vernetzung mit ihrem Publikum ein zentraler Bestandteil ihrer Geschäftsstrategie ist.

Als Konzertbesucher, Fan, Unterstützer oder Veranstaltungsgast kennen wir alle die Ineffizienz und Frustration beim Ticketkauf. Das liegt nicht an mangelndem Bewusstsein oder Ideen der Veranstalter, sondern daran, dass bestehende Ticketing-Plattformen nicht die technischen Möglichkeiten bieten, um das Erlebnis des Ticketkaufs zeitgemäß zu gestalten.

Hier setzt vivenu an: Wir bieten einen innovativen, technologieorientierten Ansatz, um die größten Herausforderungen der Branche zu bewältigen. Mit einer umfassenden, anpassbaren Funktionssuite, voller Datenhoheit, zahlreichen Integrationen und einer skalierbaren Infrastruktur ermöglichen wir Veranstaltern:

1. Die eigene Markenpräsenz zu steuern und Fan-Erlebnisse individuell zu gestalten
2. In Datenanalysen tief einzutauchen, um KPIs und Metriken zu optimieren
3. Ticketing mithilfe der API-Funktionen von vivenu in eine digitale Infrastruktur zu integrieren
4. Komplexe Ticketing-Prozesse mit einer benutzerfreundlichen Plattform zu vereinfachen

Als People & Talent Manager (d/f/m) bei vivenu wirst du…

• Mitarbeitende entlang des Employee Lifecycles begleiten, vom Onboarding bis zu individuellen Entwicklungsmaßnahmen
• Mit Führungskräften zusammenarbeiten, um HR-Lösungen zu entwickeln
• Eine zentrale Rolle bei der Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter spielen
• Eine kollaborative Unternehmenskultur fördern

Wir suchen Kandidat*innen, die…

• Einen Bachelor oder eine gleichwertige Qualifikation in Personal haben
• Erfahrungen im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent*in, mitbringen
• Empathisch, teamfähig und kommunikativ sind
• Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch besitzen

Bei vivenu…

bist du am Puls des Geschehens. Du gestaltest aktiv die Zukunft des Ticketings in einem innovativen Umfeld.

Trägst du echte Eigenverantwortung. Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte und hast direkten Einfluss auf den Erfolg.

Fördern wir deine persönliche Entwicklung. Durch Coaching, Mentoring und Workshops investieren wir in dein Wachstum.

Profitiert du von tollen Benefits. Wir bieten moderne Hardware, Teambuilding, Getränke und Snacks, damit du dich voll auf deine Arbeit konzentrieren kannst.

Wachsen wir rasant. Seit 2018 haben wir Investitionen von Top-Venture-Capital-Fonds erhalten und über 800 Kunden in 40 Ländern gewonnen.

Leben wir Inklusion aktiv. Wir schätzen Vielfalt und fördern eine inklusive Unternehmenskultur. Bei uns findet jeder einen Platz, um seine Fähigkeiten einzubringen.

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