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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du arbeitest in verschiedenen HR-Abteilungen und unterstützt den Recruiting-Prozess.
- Arbeitgeber: Die ECE Group ist ein führendes Unternehmen im Immobilienbereich mit 3.100 Mitarbeitern in 12 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Rabatte.
- Warum dieser Job: Erhalte interdisziplinäre Einblicke und arbeite in einem inspirierenden Team mit Raum für deine Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen, gute MS-Office Kenntnisse und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in 12 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 31 Milliarden Euro. Der Bereich ECE Group Services ist der strategische Partner für die weitere Digitalisierung der Gruppe und verantwortet alle Dienstleistungen im Konzern, von Design- und Projektmanagement über das Commercial Property Management bis hin zur Rechtsberatung. Menschen inspirieren und Ihnen Raum zur Entfaltung bieten: Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Du suchst neuen Raum für Deine Ideen? Wir bieten Dir den Platz dafür.
Aufgaben:
- Für sechs Monate arbeitest Du in verschiedenen Abteilungen im Personalbereich mit und bekommst so einen interdisziplinären Einblick in unsere Arbeitsweise.
- Du wirst aktiv in den End-to-End Recruiting-Prozess eingebunden und unterstützt auch bei Employer Branding Aktivitäten.
- Du wirkst bei der innovativen Erarbeitung von Grundsatzthemen mit wie z.B. bei allen Fragestellungen der Gestaltung von Vergütungsleistungen & Benefits und analysierst Daten wie beispielsweise die unseres Zufriedenheits-Check-ups.
- Zusätzlich unterstützt Du unsere People Manager unter anderem bei allen personalrelevanten Themen wie beispielsweise der Erstellung von Reports und Präsentationen und der Betreuung von Mitarbeitenden.
Qualifikation:
- Du studierst ein wirtschaftswissenschaftliches Fach oder einen vergleichbaren Studiengang und hast idealerweise Schwerpunkte in Personalwesen, Wirtschaftsrecht, Controlling oder IT.
- Du hast Freude am analytischen Denken, denkst Dich schnell in unterschiedliche IT-Anwendungen ein und besitzt sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbes. Excel und Power Point).
- Du bist ein Organisations- und Kommunikationstalent, begeisterst Menschen und überzeugst durch deine dienstleistungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Du übernimmst gerne Verantwortung und arbeitest am Liebsten im Team.
Benefits:
- 32 Tage Urlaub im Jahr
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy
- Attraktive Preisnachlässe namhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits
- Einkaufen mit dem Pluxee Benefits Pass
- Kostenfreies Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale
Noch ein paar Worte zum Schluss: Wir freuen uns über deine Bewerbung :)
Praktikum im HR Management (m/w/d) Arbeitgeber: ECE Group GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ECE Group GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im HR Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei der ECE Group herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur der ECE Group. Besuche ihre Website und soziale Medien, um mehr über ihre Werte und Projekte zu erfahren. So kannst du in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im HR-Bereich vor. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrungen im Team hervorheben kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Projekten oder Initiativen an deiner Hochschule. Ob es sich um ein HR-Event oder eine studentische Initiative handelt, solche Erfahrungen können dir helfen, praktische Kenntnisse zu sammeln und deine Motivation für den HR-Bereich zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im HR Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ECE Group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für das Praktikum im HR Management zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für das Praktikum wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sowie deine organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum interessierst und wie deine Studienrichtung und bisherigen Erfahrungen dich auf diese Position vorbereiten. Zeige deine Begeisterung für das Personalwesen und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ECE Group GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische HR-Fragen vor
Informiere dich über häufige Fragen im HR-Bereich, wie z.B. deine Motivation für das Praktikum oder deine Erfahrungen im Team. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unterstreichen.
✨Zeige dein Interesse an der ECE Group
Recherchiere im Vorfeld über die ECE Group und deren Projekte. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da der Job analytisches Denken erfordert, bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren. Du könntest beispielsweise ein Beispiel nennen, wo du Daten analysiert hast, um eine Entscheidung zu treffen oder ein Problem zu lösen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten der ECE Group und wie diese im Arbeitsalltag gelebt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Unternehmenskultur einzufügen.
